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您好,我在单位摔伤,造成膑骨骨折

ask****427 天津 劳动争议咨询 2017.10.26 11:37:20 1人阅读

您好,我在单位摔伤,造成膑骨骨折,因工作性质是上下楼各一名工作人员,我在楼上摔伤时没有直接目击人,但我立马把楼下的工作人员喊上来,把我扶了起来,算工伤

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跟公司协商,去做工伤鉴定要求

2017-10-26 15:06:29 回复
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如果只是皮外伤,没有骨折、器官缺失或者大面积烫伤灼伤,即够不上伤残等级的情况,只需要去医院进行治疗、修养。工伤待遇赔偿包括你的治疗费用、住院期间的伙食补助、护理费,停工留薪期的工资等。构成伤残等级的,有伤残待遇。

2019-01-18 10:59:25 回复

根据《工伤保险条列》可以先申请工伤认定然后在做个伤残鉴定根据鉴定结果享受工伤待遇。谢谢采纳。

《合同法》第302条规定:承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担损害赔偿责任,但伤亡是由旅客自身健康原因造成的或者承运人证明伤亡是旅客故意、重大过失造成的除外。一般来讲,在没有提示或乘客没有准备的情况下,公交车因争道抢行、急停急转、敞门行驶造成乘客摔伤或撞伤的,公交司机的行为与乘客的受伤结果存在因果关系,理应对乘客的摔伤负全部责任;公交车在正常行驶中突然遇到违章行驶车辆或行人造成交通事故,致使乘客受到伤害的,公交公司仍应先行医治乘客或赔付,然后追究肇事方责任。乘客起诉时,可以选择交通事故损害赔偿,也可以选择旅客运输合同纠纷。如果选择交通事故损害赔偿,必须以交通事故责任认定书为证据;选择旅客运输合同纠纷,只要没有证据证明乘客受到的伤害是由于乘客的重大过失或故意造成,承运人就要承担责任。

因为你与公交车是相对的法律关系人,如果交警认定是第三人的责任,那么只能由公交车先行赔付再由公交车向第三人索赔(因为乘客与第三人是没有直接关系的)。
当然了如果三方坐到一起共同达成赔偿协议也可以,但是这样比较麻烦,很容易让公交车借故推脱责任。

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