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遭顶头上司言语性搔扰,反馈高层领导,领导

ask****625 浙江-杭州 强奸辩护咨询 2021.01.01 18:25:09 427人阅读

你好,遭顶头上司言语性搔扰,反馈高层领导,领导包庇他,因是领导老乡,反要我自动辞职,我不干,给我开张200元罚单,理由说我散布不当言论,这是否违法

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抽逃出资,是指公司的发起人、股东在公司验资成立后,抽逃其出资,但保留股东身份和原有出资数额的行为。因新公司法允许注册资本分期到位,故关于抽逃出资的资金,仅指已实际出资到位的资金,对于股东认缴但尚未出资部分,不存在抽逃的可能性。注意抽逃出资和虚假出资的区别,虚假出资是指股东从未出资的情形。抽逃出资在实践中主要表现为以下几种方式:
1、设立公司时利用过桥贷款作为注册资金,待公司注册成立后,将过桥贷款部分或全部抽走
2、伪造虚假的基础交易关系,如公司与股东间买卖关系,公司将股东注册资金的一部分划归股东个人所有
3、将注册资金的非货币部分,如建筑物、厂房、机器设备、工业产权、专业技术、场地使用权等在验资完毕后,将其一部分或全部抽走
4、未提取法定公积金或者制作虚假会计报表虚增利润,在短期内以分配利润的方式提走出资
5、抽走货币出资,以其他未经审计评估且实际价值明显低于其申报价值的非货币部分补账,以达到抽逃出资的目的
6、通过对股东提供抵押担保而变相抽回出资等。股东抽逃出资行为不仅导致公司资本缺陷,损害到公司及公司其他认股人的利益,更重要的是,其欺诈性和隐蔽性使得公司在营运过程中,公司的信用病态膨胀,对公司债权人和市场交易安全及整个社会构成巨大威胁。因而,一旦发现股东有抽逃出资的行为,必然就是要追究其法律责任的。

2021-01-01 18:29:09 回复
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