2009年,对政策规定范围内的住院费用,城镇职工医保报销比例不低于80,累计年度最高支付限额不低于10万元,城镇居民医保报销比例不低于55,累计年度最高支付限额不低于6万元。2010年,城镇职工医保累计年度最高支付限额不低于12万元,城镇居民医保住院费用报销比例不低于65,累计年度最高支付限额不低于8万元; 各地要建立健全基金预算管理制度,基金当期结余率逐步降到10左右,累计结余逐步降到上年度统筹基金支出6个月以内;凡实行城乡居民基本医疗保险一体化的地区,不再执行新型农村合作医疗政策;城镇职工医保个人账户实行实账管理,各地要及时将应划入个人账户资金划入个人账户,进一步扩大个人账户支出范围,个人账户可以供家庭成员统筹用于看病购药、健康体检以及支付住院、门诊医疗费用中个人自负部分(包括“三个目录”以外的医疗费用)。
五保户补贴准则乡村五保供养经费不得低于本地区乡村居民上2年度人均纯收入的60%。《乡村五保供养工作条例》(国务院令第456号)第十条限定:乡村五保供养准则不得低于当地村民的平均生活水准,并根据当地村民平均生活水准的提高适时调整。乡村五保供养准则,能够由省、自治区、直辖市人民政府制定,在本行政范围内公布执行,也能够由设区的市级或者县级人民政府制定,报所在的省、自治区、直辖市人民政府备案后公布执行。国务院民政部门、国务院财政部门应当加强对乡村五保供养准则制定工作的指导。五保户爱人
(一)不能定扶养义务人,或者虽有法定扶养义务人,但是扶养义务人无扶养本领的;
(二)无劳动本领的人;
(三)无生活来源的(包括捡垃圾者,法律无明文限定即捡垃圾者为有生活来源);
(四)老年、残疾、不到16岁的村民。法定扶养义务人,是指依照婚姻法限定负有扶养、抚养和赡养义务的人。五保爱人的确定:应当由本人申请或者由村民小组提名,经村民委员会审核,报乡镇政府准许,发给《五保供养证书》,凭《五保供养证书》享受五保待遇。
如果遇到国庆和中秋同一天的特殊情况,大家都很关注在这天的加班费问题。那么这种情况下中秋国庆加班费怎么算?国庆和中秋同一天加班怎么算?下面律图小编为您简单介绍相关知识。
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