北京落户政策是:
1、“三城一区”引进的可放宽至50周岁拟引进的人才应无刑事犯罪记录,提出引进时一般应在聘用单位工作满2年。引进时年龄原则上不超过45周岁,“三城一区”引进的可放宽至50周岁,个人能力、业绩和贡献特别突出的可进一步放宽年龄限制。引进人才的配偶和未成年子女可随调随迁。
2、加强引进人才落户保障引进人才无产权房屋的,可在聘用单位的集体户落户;聘用单位无集体户的,可在单位存档的人才公共服务机构集体户落户。
3、优化引进人才落户办理流程
4、大幅提高对优秀人才的奖励标准建立与个人业绩贡献相衔接的奖励机制,业绩贡献突出的可给予每年最高200万元的奖励。设立建言献策奖励资金,被采纳应用或形成制度性成果的可根据贡献大小给予10万元至100万元的一次性奖励。
根据你的问题解答如下, 根据当地的政策是受限制的,年龄限制的应该是针对普通应届生的,公务员和事业单位的政策每个单位不同,北京很多单位都是有户口指标的,可以咨询所报考的单位在落户这方面的政策。关于公务员落户问题,北京市人力资源和社会保障局给出的公开解释是该政策是“指导性意见”,“考虑到届高校毕业生择业正在进行中,已有部分毕业生与用人单位达成了初步接收意向,我们已通知各用人单位:对于此前已与用人单位达成接收意向,且用人单位满意、愿意引进的届毕业生,由用人单位提出申请,仍可按规定引进。”具体是否严格执行并没有新的通知。
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