学生出国留学怎么借三十万，未成年?

法律咨询顾问

4006436560

咨询我 已解答 31379 个法律咨询 >

一，外国人与中国的雇主签定《聘用意向书》。
第
二，雇主到到当地劳动局办理《外国人就业许可证》。(须提供：
1.营业执照副本原件及复印件
2.聘用外国人原因报告
3.聘用意向书
4.外国人中文简历和任职资格证明及护照复印件
5.近期健康证明复印件
6.填写外国人申请表(在申办单位处盖章)一份，近期二寸证件照片一张贴表上。)第
三，雇主到所属区商务局及市商务局审批核准后，可向拟聘用的外国人发出《工作邀请函（通知签证函）》及《外国人就业许可证》。(须提供：
1.外国人就业许可证
2.申请书
3.护照复印件
4.营业执照副本复印件
5.承诺书(当地商务局网站下载))第
四，外国人凭《工作邀请函》《及外国人就业许可证》，到所在国中国使领馆申请工作签证（签证）。
第
五，外国人来华后，与雇主签定《雇用合同》。
第
六，雇主应在外国人入境后十五日内，持《外国人就业许可证》和《雇用合同》及外国人有效护照到就业城市当地的劳动局为其办理《就业证》。
第
七，外国人应在入境后的三十日内，持《就业证》到当地公安机关办理《居留证》。