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.因为当时企业是以买断工龄的形式办理的解除劳动合同.也没有报劳动主管部门批准.我该如何办啊

冯*** 江苏-泰州 合同效力咨询 2020.09.30 19:21:35 321人阅读

.因为当时企业是以买断工龄的形式办理的解除劳动合同.也没有报劳动主管部门批准.我该如何办啊

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给劳动者造成损害的
1、单位不为你出具相关证明,你可以向当地劳动管理部门投诉,由劳动行政部门责令改正:用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,同时可以要求用人单位予以相应赔偿。《劳动合同法》第八十九条规定,如果投诉不能解决,可以申请劳动仲裁直至。市内转移直接在下一家单位重新参保即可。市外转移请持身份证和社保卡到购买地社会保障局打印社保缴费证明,应当承担赔偿责任。
2、解除劳动合同没有报劳动主管部门批准与你没有关系,是用人单位责任。
3、社保转移无须由单位办理,但前单位须先暂停缴纳保险

2020-09-30 19:23:35 回复
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