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因为人员不够,领班临时通知加班!由于有事,我推掉请问在这种情况下我可以用合同法中哪个条例来维护自己的权益

宋* 湖北-咸宁 合同效力咨询 2020.09.29 12:37:16 408人阅读

因为人员不够,领班临时通知加班!由于有事,我推掉请问在这种情况下我可以用合同法中哪个条例来维护自己的权益

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关于加班的规定有:《劳动合同法》第31条规定:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。此外,《劳动法》第41条规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。《劳动法》第38条规定:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的,劳动者有权拒绝。

2020-09-29 12:38:16 回复
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