对于集体企业具有法人资格吗这个问题,解答如下, 【法律意见】
法人资格,是具有民事权利能力和民事行为能力,依法享有民事权利和承担民事义务的组织。
法人资格的构成:
1、依法成立
2、有必要的财产或者经费
3、有自己的名称、组织机构和场所
4、能够承担民事责任。
被工商局吊销了,不具有法人资格了。
【法律依据】
《民法通则》
第三十六条 法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法享有民事权利和承担民事义务的组织。法人的民事权利能力和民事行为能力,从法人成立时产生,到法人终止时消灭。
改制后的新设立公司是原企业法人资格的延续,原企业法人无须办理注销手续。
公司改制后变更法人的流程:
1、带齐资料到公司注册地所管辖的工商部门办理执照变更,受理后5-10个工作日后领取新法人代表的执照
2、带齐资料到质量监督管理局办理企业组织机构代码证变更,受理后2-3个工作日后领取
3、到税务部门变更登记证,这里涉及到一个股权转让的个人所得税的问题,需要向地税部门申报和缴纳所得到股权的股东的个人所得税,还有必须出具新股东和法人的新验资报告。
4、最后变更公司基本户,变更公司法人的预留在银行的印鉴和公司资料。
您好,针对您的企业订立集体合同的手续问题解答如下,
一、订立集体合同的程序
订立、履行和修改集体合同的有关程序:
(一)由一方或双方共同起草集体合同草案;
(二)双方就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商;
(三)经协商形成一致意见的集体合同草案,提交职工代表大会(职工大会)讨论通过;
(四)双方的首席协商代表在通过的集体合同上签字或者盖章;
(五)将集体合同文本以及有关材料报送劳动保障行政部门审查;
(六)劳动保障行政部门未提出书面异议的,集体合同生效;提出异议的,用人单位双方应对异议部分进行协修改后,重新报送;
(七)集体合同生效之日起十日内,以书面形式向全体职工公布;
(八)用人单位应将集体合同的履行情况每年至少向职工代表大会(职工大会)报告一次;
(九)集体合同期满前三个月内,双方应协商续订集体合同。
二、企业报送集体合同应提供什么材料
向劳动保障行政部门报送集体合同应提供材料:
(一)集体合同文本;
(二)开展集体协商和签订集体合同的说明,内容包括:集体协商代表的产生情况,集体协商的简要过程和主要协商事项,此前集体合同的履行情况等;
(三)用人单位、工会依法成立的证明材料,法人单位分支机构签订集体合同备案,应同时报送法人单位授权委托书;
(四)职工代表大会或职工大会通过集体合同的决议,应当注明到会人数、投票表决情况;
(五)集体协商代表基本情况,包括:集体协商双方首席代表任职资格证明及身份证复印件,首席代表是委托的,需附委托人的身份证复印件及授权委托书;集体协商代表姓名及工作岗位;
(六)由双方首席协商代表签字确认的集体协商记录。
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