首页 > 法律咨询 > 广东法律咨询 > 深圳法律咨询 > 深圳工伤纠纷法律咨询 > 过了试用期,在公司服务六个半月被辞退,但

过了试用期,在公司服务六个半月被辞退,但

ask****866 广东-深圳 工伤纠纷咨询 2020.09.19 10:27:32 303人阅读

请问过了试用期,在公司服务六个半月被辞退,但离满试期三个半月应得到赔偿金是半个月工资还是一个月工资?

其他人都在看:
深圳律师 工伤赔偿律师 深圳工伤赔偿律师 更多律师>
最佳回复
地区:广东-深圳 咨询解答:41891条

你好,辞退的原因是什么?是否在试用期不影响经济补偿或者赔偿的计算。具体情况你可以点击我的主页直接与我电话联系,电话咨询是免费的,我会尽最大的努力维护你的权益。

2020-09-19 11:11:07 回复
13392190190 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-深圳 咨询解答:57197条

工作满半年,违法解除,赔偿二个月

2020-09-19 11:05:17 回复
地区:广东-深圳 咨询解答:15082条

违法辞退公司需要支付赔偿金

2020-09-19 20:35:59 回复
地区:广东-广州 咨询解答:157478条

可以求助律师介入,为您提供解决方案处理,保障您应有的权益

2020-09-19 10:32:04 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多工伤赔偿资讯

微信扫一扫