《住房公积金管理条例》规定:我国所有企事业单位都要为员工缴存住房公积金。rn 私营企业办理住房公积金开户登记的办理流程和需要提交的资料:rn 1.城镇私营企业出具工商管理部门核发的《企业法人营业执照》副本或《营业执照》;民办非企业单位出具民政部门核发的《民办非企业单位登记证书》;rn 2.《住房公积金单位登记开户表》(加盖单位公章);rn 3.国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证复印件(并提供原件用于核对);rn 4.法定代表人或负责人身份证复印件(加盖单位公章);rn 5.《授权委托书》(加盖单位公章);rn 6.单位经办人身份证复印件(并提供原件用于核对)。rn 职工个人账户设立:新设立单位应自办理开户登记之日20日内办理职工账户设立手续;单位新录用职工的,应自录用之日起30日内办理职工账户设立手续。rn 办理流程和需要提交的资料:rn 1.提供《住房公积金年月汇缴、变更表》一式一份,或人数较多的提供《个人新开户、变更开户批处理文件》电子文档并打印批处理文件的内容加盖公章,无需再填写《住房公积金年月汇缴、变更表》)(加盖单位公章);rn 2.职工个人身份证复印件(加盖单位公章)。
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《劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
《未成年人保护法》第十二条规定,任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人,国家另有规定的除外。
任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定,不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。
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