最新劳动纠纷律师回复
拖欠养老保险怎么起诉
关于处理养老金纠纷的有效方式,您可以寻求法律途径的支持,也就是通过向法院提出诉讼来解决问题。在这个过程中,民事诉讼通常需要经历以下四个关键阶段: 首先,您需要精心准备一份详细且周密的民事诉讼申请书;随后,您应当亲自携带已经准备好的诉讼材料以及相关证据文件前往具备管辖权的人民法院办理立案手续;紧接着,您有义务严格按照人民法院提供的通知准时参加庭审活动; 最后,针对一审法院给出的裁判结果,如果您对此持有异议,那么您有权在收到判决书或裁定书之日起的15天内,向上诉法院提交上诉申请,同时递交上诉状。 ...
非全日制退休年龄是怎么规定的
我国针对在职员工的法定退休年龄是指按照相关法律法规,员工在达到特定岁数后应停止持续工作,并应主动申请离职的时期。 根据国家制定的非全日制用工规范,企业职工的退休年龄认定标准如下:男性职工须满60周岁方可退休;女性职业干部需达到55周岁方能休憩;而女性工作者,则需年满50周岁才能安享晚年生活。 另外,关于那些在井下、高温以及其他恶劣环境下从事繁重体力劳动或者对健康有潜在威胁的工作职位的员工,其退休年龄的规定呈现出差别化:男性职工须达到55周岁方能退休,而女性职工则需要年满45周岁方可走向退休生活。如有因病或因工作引起的残疾情况,男性和女性员工的退休年纪也有所不同,分别设定在50周岁和45周岁。 ...
股骨头坏死能开多长时间病假
通常而言,医生会根据患者的具体病情开具三个月或“伤筋动骨一百天”的病例证明,如果患者在医院接受了手术治疗并出院后,便可以获得为期三个月的假期休息。 然而,若未进行手术或者手术结束不满三个月,则需要根据实际情况前往门诊部申请开具相应的假期证明。 值得注意的是,门诊部所开具的假期证明每次最长不超过一个月。 此外,请假的天数还与个人的工作年限密切相关。但请您务必了解,申请病假的前提必须是由医院提供的病休诊断证明,而非仅凭医院开具的一个月病休证明,员工自行决定休息三个月。如无病休证明的情况下擅自请病假,将被视为旷工行为,用人单位有权据此解除双方的劳动合同关系。 ...
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