常州劳动工伤律师杨权法：处理多起劳动争议案

劳动工伤专长

杨权法律师自2018年在江苏正气浩然律师事务所执业，至今已承办超300件案件，其中200余件为劳动工伤、婚姻家事和行政争议领域案件，尤其专注劳动工伤案件。他主要为行政机关、事业单位、国有企业等提供服务，工作方式涵盖诉讼与非诉。

劳动争议调解案

在这起劳动争议案中，申请人是一名女性，被申请人为武进区牛塘一五金副食品经营部。双方因工资、加班工资、经济补偿问题产生争议，申请人要求被申请人支付工资6692元、加班费2206元、经济补偿4000元。杨权法律师作为被告代理人，在常州市钟楼区劳动人事争议仲裁委员会主持调解时，与申请人平等协商。他分析案情，认为通过调解能快速解决纠纷，避免诉讼风险。最终双方达成调解协议，被申请人于2026年3月24日前支付调解款8000元，包含全部费用，减少了赔偿额。

加班补偿争议案

申请人入职被申请人公司从事快递取派工作，后因被停工待岗申请劳动仲裁，提出确认劳动关系、支付经济补偿金74039.4元等四项诉求。被申请人辩称申请人系主动离职等。杨权法律师作为被告代理人，在仲裁委审理过程中，面对仲裁委对被申请人待岗理由矛盾、退款备注原因等问题的询问，虽未提交书面答复，但在仲裁委查明事实后，最终判决被申请人仅需支付经济补偿金74039.4元，驳回申请人加班工资诉求，未休年休假诉求不予理涉，减少了多项赔偿。