股东开车撞人公司需要赔偿吗
一般情况下，股东开车撞人公司无需赔偿。股东开车撞人属于其个人侵权行为，根据《民法典》侵权责任编，侵权人应自行承担损害赔偿责任。
但存在特殊情形。若股东是在执行公司工作任务过程中撞人，依据《民法典》规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。此时公司要承担赔偿责任，不过公司在承担赔偿责任后，可向有故意或重大过失的股东追偿。
所以，判断公司是否需赔偿关键看股东撞人是否与执行公司工作任务相关。
二、员工开车撞人公司需赔偿吗
员工开车撞人公司是否赔偿需分情况。若员工在执行工作任务时开车撞人，根据《民法典》，用人单位应承担侵权责任。比如送货、外出办公途中撞人，公司要担责。但公司赔偿后，可向有故意或重大过失的员工追偿。
若员工非执行工作任务开车撞人，公司一般不承担赔偿责任，由员工自行担责。例如员工下班后办私事撞人，责任自负。所以，判断公司是否赔偿关键看员工撞人时是否在执行工作任务。
三、员工职务行为撞人公司要担责吗
一般情况下，员工职务行为撞人公司要担责。依据《民法典》，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
判断是否属职务行为，需考量行为是否在工作时间、工作地点，是否为履行工作职责等。若员工是在完成公司指派任务过程中撞人，如送货途中、外出办公期间等，通常认定为职务行为，公司应担责。
不过，若员工存在故意或重大过失，公司担责后可向员工追偿。所以，员工职务行为撞人，受害人可先要求公司赔偿；之后公司视员工过错情况决定是否追偿。
当探讨股东开车撞人公司需要赔偿吗这个问题时，除了核心的赔偿判定外，还有一些关联问题值得关注。比如若股东是在执行公司任务过程中撞人，后续公司承担赔偿责任后，是否会向股东进行追偿。另外，如果股东撞人后逃逸，公司在知晓相关情况但未采取措施时，是否要承担额外的法律责任。这些都是与股东开车撞人公司赔偿问题紧密相关的情况。要是你对这些关联问题存在疑问，或者想进一步了解股东撞人赔偿的具体细节，不要错过获取帮助的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你答疑解惑。
