员工挪用公款80万判几年

一、员工挪用公款80万判几年

员工挪用公款涉及《刑法》中挪用公款罪。挪用公款归个人使用，进行非法活动，数额在三百万元以上为数额巨大；挪用公款归个人使用，进行营利活动或者超过三个月未还，数额在五百万元以上为数额巨大。挪用公款80万未达数额巨大标准。

若挪用公款归个人使用，进行非法活动，一般处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。若挪用公款进行营利活动或超三个月未还，处五年以下有期徒刑或者拘役。不过，最终量刑要结合挪用用途、是否归还、有无自首立功等情节综合判定。

二、员工挪用公款150万已归还要判多久

员工挪用公款的行为，可能涉嫌挪用公款罪（主体为国家工作人员）或挪用资金罪（非国家工作人员）。

若构成挪用公款罪，挪用公款数额达150万属于数额巨大。依据《刑法》规定，挪用公款数额巨大不退还的，处五年以上有期徒刑。若已归还，可从轻处罚，但具体量刑需结合挪用用途、时间等判断。

若构成挪用资金罪，挪用资金150万属于数额较大。根据《刑法》，挪用本单位资金数额较大，处三年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。已归还这一情节在量刑时会予以考虑。最终量刑由法院综合全案事实和情节判定。

三、员工挪用公款200万已归还如何处罚

员工挪用公款200万即便已归还，仍可能面临刑事处罚。依据《刑法》规定，挪用公款罪中，挪用公款数额较大、进行营利活动或数额较大、超过三个月未还，以及挪用公款进行非法活动的，构成犯罪。挪用公款200万属数额巨大。

若该员工挪用公款用于非法活动，或者用于营利活动，不管归还与否均构成犯罪；若用于个人使用，超过三个月才归还，也构成犯罪。

一般挪用公款数额巨大不退还的，处五年以上有期徒刑。不过，该员工已归还全部款项，可作为从轻处罚情节考量。具体量刑会结合挪用用途、时间、是否造成其他损失等综合判定。司法实践中，法院会根据具体案情酌情从轻量刑。

员工挪用公款80万属于数额较大的情形，一般会处五年以下有期徒刑或者拘役。但具体的量刑会根据案件的各种情节来综合判定。比如是否有自首、立功、退赃退赔等从轻处罚情节，或者存在拒不交代、挪用用于救灾等特定款物等从重处罚情节。若你对员工挪用公款80万的具体量刑标准、司法程序，或者类似案件的判决结果仍有疑问，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业律师将为你详细解答，帮你更清晰地了解此类法律问题。