职务侵占罪具体量刑多少

一、职务侵占罪具体量刑多少

职务侵占罪的量刑依据犯罪数额等情节而定。 根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 一般来说，数额较大指六万元以上不满一百万元；数额巨大指一百万元以上不满一千五百万元；数额特别巨大指一千五百万元以上。不过在司法实践中，具体量刑会综合考虑各种因素，如犯罪手段、退赃退赔情况等，由法院作出最终判定。

二、职务侵占罪多少达到立案标准

根据相关法律规定，职务侵占罪的立案标准如下： 数额在三万元以上：达到数额较大标准，应予立案追诉。 数额在一百万元以上：属于数额巨大的起点标准。 数额在一千五百万元以上：属于数额特别巨大的起点标准。 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，达到上述数额标准的，构成职务侵占罪。需注意，各地司法实践中可能会根据经济社会发展状况，在幅度范围内确定具体的数额标准。一旦发现有职务侵占行为且达到立案标准，应及时向公安机关报案，通过法律途径维护单位及相关人员的合法权益。

三、职务侵占罪350万判多少年徒刑

职务侵占罪350万属于数额巨大。根据《刑法》规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 司法实践中，具体量刑会综合考虑各种情节。比如是否有自首、立功、退赃退赔等从轻或减轻情节。如果没有其他从轻情节，仅就350万的犯罪数额而言，一般会在三年以上十年以下有期徒刑幅度内量刑，同时可能会并处罚金。但最终量刑需由法院依据具体案件情况，按照法定程序作出准确判定。

当我们探讨职务侵占罪具体量刑多少时，要知道其量刑会依据侵占数额等多方面因素来确定。一般来说，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。那怎么界定数额较大、巨大以及特别巨大呢？不同地区也有不同标准。如果您对职务侵占罪的量刑细节、相关法律条款解读或者自身涉及此类案件的应对等还有疑问，别迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为您精准解答。