江西南芳律师事务所
赖春林律师,中共党员,江西南芳律师事务所专职律师,医疗卫生健康法律服务团队负责人,十年临床一线,硕士研究生学历,三甲医院辞职转行律师,医师律师双证,专门代理医疗纠纷案件。擅长利用医学,法学专业知识分析病历找医方过错,评估损害结果和两者关联性,结合上述结论给予准确的过错比例预判。尽可能为当事人争取最大合法权益,让患方医疗维权少走弯路。
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用人单位能否构成本罪:非法拘禁罪当然,根据相关法律规定,单位并非非法拘禁犯罪行为的实施主体。倘若有任何单位触犯此条法规,即将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或被剥夺政治权利等严厉惩处。

在司法实践中,单位也可能构成非法拘禁罪。如果单位的高层决定非法拘禁并严格执行,那么单位就应该承担刑事责任。这表明单位在内部管理和运营方面存在严重问题,不仅对受害人的人身自由权造成了极大的侵害,还严重破坏了社会的法治秩序。

我国刑法规定,非法行医罪的主体仅限于个人,未经执业许可的行医行为构成犯罪。根据情节,轻者处三年以下徒刑、拘役或管制并罚款;严重致人伤害的,处三年以上十年以下有期徒刑并罚;造成死亡的,将面临十年以上重刑及巨额罚款。

在我国现行法律制度下,特定违法行为不仅个体需承担法律责任,单位也可能担责。以非法拘禁为例,《刑法》第二百三十八条规定,单位非法拘禁他人或侵犯人身自由,将受罚金处罚,其主要负责人及直接责任人员将依法追究刑责。这意味着单位与个体在违法行为中均可能承担相应责任。

在我国现行法律制度下,特定违法行为不仅个体需承担法律责任,单位也可能担责。以非法拘禁为例,《刑法》第二百三十八条规定,单位非法拘禁他人或侵犯人身自由,将受罚金处罚,其主要负责人及直接责任人员将依法追究刑责。这意味着单位与个体在违法行为中均可能承担相应责任。