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员工偷盗公司财物未遂要怎么处理

时间:2025.06.25 标签: 刑事辩护 刑事立案 阅读:903人
律师解析:
1.员工偷盗公司财物未遂,公司能按内部制度处理。
若制度认定此为严重违纪,公司可解除合同且无需支付补偿。
2.若财物价值达当地盗窃罪立案标准,即便未遂也可能担刑责
刑法未遂犯可比照既遂犯从轻或减轻处罚,公司可报案,由警方调查。
3.未达刑事立案标准,属违反治安管理行为,公安机关可依法拘留、罚款。
公司还能要求员工赔偿损失

案情回顾:

小许是一家公司的员工,在工作期间,他企图偷盗公司财物。然而,在实施偷盗过程中被同事小胡发现并制止,偷盗行为未能得逞。公司发现此事后,依据内部规章制度,认定该行为属于严重违纪,欲解除与小许的劳动合同,小许则认为自己未成功偷盗不应被解除合同,双方产生争议。

案情分析:

1、公司方面,若其内部规章制度明确规定员工偷盗公司财物未遂属于严重违纪,公司有权解除与小许的劳动合同且无需支付经济补偿
2、从法律层面看,若被盗财物价值达到当地盗窃罪立案标准,即便小许偷盗未遂,仍可能被追究刑事责任,不过对于未遂犯可比照既遂犯从轻或减轻处罚。公司可向公安机关报案,由警方调查处理。若未达刑事立案标准,小许的行为属于违反治安管理的行为,公安机关可依据治安管理处罚法对其处以拘留、罚款。此外,公司还可要求小许赔偿因偷盗行为造成的损失,如采取防范措施的费用等。
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刘兆杰律师

上海靖霖(北京)律师事务所

刘兆杰律师,现执业于上海靖霖(北京)律师事务所,兼具执业律师与中国保险行业协会中级理赔师双重资质,毕业于同济大学并获法律硕士学位。其职业履历颇具亮点 —— 曾在某世界五百强保险公司就职近十年,精通核保理赔全流程,积淀了极为丰富的金融保险实务经验,为法律业务开展筑牢行业认知根基。 执业以来,刘律师专注刑事辩护、金融保险、金融犯罪领域,以专业能力办理近百起刑事案件。典型案件:在陆某某非法吸收公众存款案(涉案近 500 亿元)中,精准梳理案件焦点,辩护意见获法院采纳,成功为当事人争取从犯认定及减轻量刑;办理吴某某职务侵占案时,通过证据核查与质证,为当事人减少认定犯罪金额二十万元;针对张某某制作、贩卖、传播淫秽物品牟利案、魏某某强奸罪案,均在侦查阶段及时介入,提交专业法律意见,助力当事人成功取保候审;黄某受贿案中,凭借对量刑情节的精准把控,推动法院减少当事人有期徒刑 6 个月、罚金 50 万元。 刘律师始终以 “专业、诚信、卓越” 为执业准则,秉持法律信仰,既为涉嫌刑事犯罪的当事人及其家属缓解焦虑、守护权益,也为企业客户提供定制化法律解决方案,更以开放态度与同行交流共进,是值得信赖的法律从业者。

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