公司被告了会怎样处理

当公司遭遇被告情况时，可按以下详细步骤处理：
1.签收法律文书：
公司要第一时间签收法院送达的起诉状副本、应诉通知书等文件。
通过认真阅读这些文书，明确原告提出的具体诉求以及支撑诉求的事实理由，做到心中有数。
2.组建应对团队：
若案件情况较为简单，可安排公司法务人员负责处理。
但要是案件复杂，建议聘请专业律师。
专业人士能深入分析案件中的法律关系，准确预测可能出现的结果，为后续应对提供专业建议。
3.收集证据：
依据案件的实际情况，积极主动地收集对公司有利的各类证据。
这些证据可以成为反驳对方诉求的有力武器，增加公司胜诉的几率。
4.提交答辩状：
严格在规定的时间内，向法院提交答辩状。
在答辩状中，清晰、准确地阐明公司的观点和主张，表明公司的立场。
5.参加庭审：
按照法院的通知，准时参加庭审。
在庭审过程中，充分陈述事实，与对方进行合理辩论。
如果对一审判决结果不服，要在法定期限内提出上诉。
公司积极应对诉讼，才能有效维护自身的合法权益。

案情回顾:

小许担任法定代表人的公司被小李起诉。公司起初未及时签收法院送达的起诉状副本和应诉通知书，后经提醒才签收。在组建应对团队时，内部对于是让公司法务人员处理还是聘请律师产生分歧。在收集证据阶段，部分员工不配合，导致证据收集困难。最终公司在规定时间提交了答辩状，参加庭审时双方激烈辩论，小许对一审判决不满，考虑是否上诉。

案情分析:

1、公司应及时签收法律文书，这是了解原告诉求和事实理由的基础，否则可能影响后续应对。
2、组建应对团队时，应根据案件复杂程度合理安排，可结合法务人员和专业律师的力量。
3、收集证据需公司内部协作，员工应积极配合，以有效反驳对方诉求。
4、按时提交答辩状能清晰阐明公司观点，参加庭审时要充分陈述事实和辩论。对判决不服在法定期限上诉是公司的权利。