没有职务侵占罪之前怎么追究

在职务侵占罪设立以前，对于类似职务侵占的行为，会依据当时的相关法律规定来处理。
当公司、企业人员利用职务便利，实施侵占本单位财物等行为时，可能适用《中华人民共和国刑法》里的盗窃罪、诈骗罪、贪污罪等相关罪名。
具体来说：
1.盗窃罪：
若该行为符合盗窃罪的构成要件，也就是行为人以非法占有为目的，通过秘密窃取的方式获取公私财物，并且达到了相应的数额标准，那么就会按照盗窃罪来论处。
2.贪污罪：
要是行为人与国家工作人员相互勾结，利用国家工作人员的职务便利，一同采用侵吞、窃取、骗取等手段非法占有公共财物，就会以贪污罪共犯来论处。
总之，司法机关会根据具体行为的特征以及当时有效的法律条文，来认定犯罪行为并追究责任。
这样做的目的是确保每一个犯罪行为都能得到应有的惩处，从而维护社会的公平正义和经济秩序。

案情回顾:

小朱曾是某公司员工，在职务侵占罪设立之前，他利用职务便利，秘密窃取公司财物。公司发现财物丢失后报警，警方的调查锁定小朱。小朱认为自己是利用职务便利拿取财物，不构成犯罪。而公司认为小朱行为已造成公司损失，应受到法律制裁。

案情分析:

1、在职务侵占罪设立前，类似小朱利用职务便利侵占单位财物的行为，需依据当时法律处理。若其行为符合盗窃罪构成要件，即以非法占有为目的，秘密窃取公私财物且达到相应数额标准，可按盗窃罪论处。
2、最终会根据小朱具体行为特征和当时有效的法律条文来认定和追究其责任，以维护社会公平正义和经济秩序。