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上海靖霖（北京）律师事务所
刘兆杰律师，现执业于上海靖霖（北京）律师事务所，兼具执业律师与中国保险行业协会中级理赔师双重资质，毕业于同济大学并获法律硕士学位。其职业履历颇具亮点 —— 曾在某世界五百强保险公司就职近十年，精通核保理赔全流程，积淀了极为丰富的金融保险实务经验，为法律业务开展筑牢行业认知根基。 执业以来，刘律师专注刑事辩护、金融保险、金融犯罪领域，以专业能力办理近百起刑事案件。典型案件：在陆某某非法吸收公众存款案（涉案近 500 亿元）中，精准梳理案件焦点，辩护意见获法院采纳，成功为当事人争取从犯认定及减轻量刑；办理吴某某职务侵占案时，通过证据核查与质证，为当事人减少认定犯罪金额二十万元；针对张某某制作、贩卖、传播淫秽物品牟利案、魏某某强奸罪案，均在侦查阶段及时介入，提交专业法律意见，助力当事人成功取保候审；黄某受贿案中，凭借对量刑情节的精准把控，推动法院减少当事人有期徒刑 6 个月、罚金 50 万元。 刘律师始终以 “专业、诚信、卓越” 为执业准则，秉持法律信仰，既为涉嫌刑事犯罪的当事人及其家属缓解焦虑、守护权益，也为企业客户提供定制化法律解决方案，更以开放态度与同行交流共进，是值得信赖的法律从业者。
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本文阐述了职务侵占犯罪之构成要件，其详细内容涵盖如下四大要点：1.作为犯罪行为实施者的主体应当为公司、企业乃至其他各类单位中的职员，既具备特定义务与职责的特定职业人士。2.行为人须借助于自身在工作中所具备的职务权限，即通过对单位财产的管理、经手以及保管等职权进行滥用。3.行为人需实施非法占有单位财物的行为，例如盗窃、侵吞、诈骗或者采取其他任何形式的非法占有手段。
在某些情况下，个体工商户的雇员可能会涉及侵占罪。侵占罪是指行为人以非法占有为目的，将他人保管、遗忘或掩埋的财物据为己有，金额达到法定标准且拒绝归还。如果雇员利用职务之便，非法占有个体工商户的财产，价值超过较大标准且拒绝归还，那么他就可能涉嫌构成侵占罪。
关于个体工商户职务侵占罪的判定准则，我们主要参考《中华人民共和国刑法》中的相关规定。具体来说，职务侵占罪是指由公司、企业或其他单位聘用的工作人员，通过利用自身职务上所享有的权限和方便条件，非法将本单位的财产据为己有，并且涉及金额达到一定额度的犯罪行为。关于“数额较大”这一标准，根据各个地方的司法解释可能会存在差异，但通常情况下，我们认为其数值范围应该在六万元到十万元人民币之间。
职务侵占罪的成立要件主要包括以下几个方面：首先，实施犯罪行为之人必须为公司、企业或其他相关单位的职员；其次，该违法行为应借助其在工作岗位上所掌握的职权和便利进行；再者，侵吞本单位财务资源时需采用非法手段；最后，所涉金额必须达到一定规模，或存在其他较为严重的情节。在此类犯罪中，行为人对公司、企业资产的侵害产生了直接影响，而其中所涉及到的员工对于公私财物的不当处置也是该类型案件的重要特征之一。
在法律层面上，个体工商户无法成为职务侵占罪的犯罪主体。这是因为，职务侵占罪的实施者必须是具备特殊身份的人士，他们应为具有特定类型身份的公司、企业或其他单位的正式员工。这些员工在执行公务过程中，出于非法目的，私自将本单位的财产据为己有，且涉案金额达到一定标准时，将会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需承担相应的罚金责任。
