住院发票丢了无法补办。当事人住院发票,是当事人住院治疗,医疗机构收费时开具的收费凭证。该发票由财政部门商卫生部门统一制定,由省级以上财政部门监制的,具有唯一性。丢失的,不......
住院押金不能用医保卡。医保卡门诊和住院结算的方法是不一样的,住院押金要支付现金,不可以用医保卡里的余额抵扣。用医保卡去住院,所有费用不扣医保卡里的钱的,是用医保统筹金,自......
医疗保险报销有时间限制。一般情况下限期一年。也就是说在出院之后的一年内,前往指定的机构去报销医保费用都是可以的,一旦超过一年还没有报销,就无法再报了。而且根据规定当年医疗......
辽宁钢城正大律师事务所
杨涛律师,从事法律工作多年,法学造诣深厚,工作经验丰富,常年担任大型企业集团法律顾问。在医疗纠纷、交通事故、债权债务、公司经营、合同事务、刑事辩护等领域表现突出。尤其是在医疗纠纷领域,杨涛律师带领的辽宁钢城正大律师事务所医疗法律服务团队为全国患者提供专业优质的医疗法律服务。
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非法解雇:员工病休期间终止合同视为非法解雇,员工有权要求按经济补偿标准双倍赔偿。经济补偿根据员工工龄计算,每满一年支付一个月基本薪资。用人单位不得无过错解雇或裁减员工,解除劳动合同时需遵循经济性裁员原则。
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我国农村居民医保缴费标准分为两档,成年人每年需缴纳160元或320元,未成年学生儿童每年缴纳150元,同时需缴纳大病医疗互助补充保险,费用为每年460元或230元。
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缴纳职工医疗保险的费用因个人月薪总额而异,通常以月薪总额作为缴费基数,按8%比例缴纳,其中企业负担6%,个人负担2%。如月薪超出上一年度本市在岗职工月平均工资三倍,缴费基数以三倍计;如月薪低于六成,则以六成计。具体费用请根据个人实际情况计算。
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职工医保的报销金额通常存在上限,具体上限因地区经济发展水平而异。例如,部分地区年度最高支付额为15万元,而其他地区可能高达30余万元。超过此限额的费用,报销比例和条件可能有所不同,如通过大额医疗费用补助报销或累计费用达到一定标准后全额报销。因此,具体上限受地区经济和政策影响。