算子女到18周岁的抚养费该怎么做

计算子女到18周岁的抚养费，有这么几个步骤。
先确定子女抚养费的给付标准。要是有固定收入，一般按月总收入的20%-30%给抚养费；养两个及以上子女的，比例能适当提高，但一般不超月总收入50%。没有固定收入的，就根据当年总收入或者同行业平均收入，参考前面说的比例来定。要是有特殊情况，可以适当调高或者调低比例。
接着明确给付期限。正常情况下，抚养费给到子女18周岁。不过，要是子女16周岁以上不到18周岁，靠自己劳动赚钱是主要生活来源，还能维持当地一般生活水平，父母可以不再给抚养费。
最后计算具体金额。用每月确定好的抚养费数额，乘以还要给付的月数（也就是从现在到子女18周岁剩下的月数），就能算出子女到18周岁的抚养费总数。在实际生活里，如果原来定的抚养费不够维持当地生活水平，或者因为子女生病、上学等原因，实际开销超过原来的数额，子女可以要求有能力的父母增加抚养费。

案情回顾:

小朱和小丽离婚后，女儿小静归小丽抚养。小朱有固定收入，但两人就抚养费数额产生争议。小朱认为应按自己月总收入的20%给付，小丽则觉得应给到30%。同时，小朱觉得给到小静18周岁即可，而小丽担心若后续有特殊情况费用不够。后来，小静上学产生额外费用，小丽要求小朱增加抚养费，小朱拒绝，双方矛盾加剧。

案情分析:

1、关于抚养费给付标准，有固定收入的，一般可按其月总收入的20%-30%比例给付。小朱和小丽可协商确定具体比例，若协商不成，可通过法律途径解决。
2、原则上，抚养费应给付至子女18周岁为止。不过在实际生活中，若原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平等正当理由，子女可要求有负担能力的父或母增加抚养费。本案中小静因上学有额外费用，符合增加抚养费的情形，小朱应考虑增加。