利用职务占公司财产该怎么处置

利用职务之便占有公司财产，可能构成职务侵占罪或贪污罪，处置要依具体情况而定。
如果是公司、企业或其他单位人员，利用职务便利把本单位财物非法占为己有，数额较大就构成职务侵占罪。公司能通过民事诉讼，要求行为人返还财产、赔偿损失。还可向公安机关报案，查证属实后，行为人会被追究刑事责任，可能判有期徒刑或拘役，还会并处罚金。
要是主体是国家工作人员，利用职务便利，通过侵吞、窃取、骗取等手段非法占有公共财物，构成贪污罪。这种情况由监察机关调查。认定犯罪事实后，犯罪人会按贪污数额和情节受刑事处罚，有拘役、有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，还会并处罚金或没收财产。
公司发现这类情况，要及时收集财务账目、业务文件等相关证据，通过合法途径维护权益。此外，公司要加强内部管理和监督，避免类似事件再次出现。

案情回顾:

小朱是一家公司的财务人员，利用职务之便，将公司的一笔资金非法占为己有。公司发现账目异常后展开调查，确定是小朱所为。公司认为小朱的行为构成职务侵占罪，要求其返还财产并赔偿损失，小朱却辩称自己只是暂时借用，不构成犯罪。

案情分析:

1、小朱作为公司人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额若达到较大标准，符合职务侵占罪的构成要件。公司有权通过民事诉讼要求小朱返还财产、赔偿损失。
2、公司可向公安机关报案，若查证属实，小朱会被追究刑事责任，可能面临有期徒刑或者拘役，并处罚金。公司应及时收集财务账目等相关证据，通过合法途径维护自身权益，同时加强内部管理和监督。