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精神损失费赔偿标准判定该依照什么

时间:2026.01.26 标签: 损害赔偿 人身侵权 阅读:1421人
律师解析:
1.精神损失费赔偿标准判定复杂。
需考量侵权人过错程度,故意侵权赔偿额往往更高。
2.侵害手段、场合、行为方式等具体情节,以及造成的后果,像受害人是否残疾、精神失常等,都会影响赔偿金额
3.侵权人的获利情况和承担责任的经济能力也会被考虑在内。
4.司法实践中综合多因素确定数额,人身权益严重受损,受害人可请求赔偿
但无固定标准,由法官依具体情况裁量。

案情回顾:

小胡和小何发生口角后,小胡故意在公众场合对小何进行言语辱骂和人格侮辱,手段恶劣。小何因此精神受到极大刺激,出现精神恍惚等症状。小何要求小胡赔偿精神损失费,但小胡认为自己的行为未造成严重后果,拒绝赔偿。双方就此产生争议,小何遂将小胡起诉至法院。

案情分析:

1、本案中,小胡故意在公众场合辱骂侮辱小何,过错程度较高,侵害手段、场合和行为方式等情节恶劣。小何因小胡的行为出现精神恍惚等症状,造成了一定的精神损害后果。
2、根据相关法律规定,对于侵害人身权益造成严重精神损害的,受害人有权请求精神损害赔偿。在判定赔偿数额时,法院会综合考虑小胡的过错程度、侵害手段、造成的后果以及其承担责任的经济能力等多方面因素,在合理范围内行使自由裁量权确定赔偿数额。
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时亚晴律师

北京策略律师事务所

时亚晴律师身为北京策略律师事务所的高级律师,深耕法律领域多年,核心执业方向聚焦于劳动人事争议及常年法律顾问业务。在长期执业过程中,她始终以专业、严谨的态度对待每一项法律事务,致力于为客户提供精准、高效的法律解决方案,在业内树立了良好的职业形象。? 从专业背景与资质来看,时亚晴律师拥有扎实的法学理论功底,她毕业于湖南科技大学法学院并获得法学学士学位,系统的专业学习为其法律实践奠定了坚实基础。同时,她具备多元化的专业资质,除律师执业资格证外,还持有高级企业合规师、心理咨询师证书。这多重资质的加持,让她在处理复杂法律问题时,既能依托专业法律知识把控案件走向,又能从企业合规管理层面为企业规避风险,更能凭借心理咨询专业能力,在与当事人沟通时精准洞察其需求与顾虑,提供更具人文关怀的法律服务。至今,时亚晴律师已积累了超过 9 年的法律从业经验,实战能力不断精进。? 在执业经验与专长方面,时亚晴律师成果丰硕。在机动车交通事故责任纠纷领域,她曾代理多件相关案件,面对事故责任认定难、赔偿协商分歧大等问题,她仔细梳理每一份证据,深入研究事故相关法律法规,积极与保险公司、责任方沟通协商,最终成功为当事人争取到五十万元赔偿金,切实帮助当事人缓解了事故带来的经济压力。在劳动人事争议案件中,她代理的曹某与某资产管理有限公司劳动争议一案极具代表性。案件初期,双方就补偿金额、责任认定等问题存在较大分歧,时亚晴律师多次与曹某沟通了解诉求,同时搜集整理大量相关案例与法规依据,在仲裁过程中积极配合仲裁员工作,凭借专业的法律分析与出色的沟通技巧,推动双方达成调解,最终让申请人曹某依法得到 60000 元补偿款,妥善解决了劳资矛盾。 此外,在常年法律顾问服务领域,她曾为某婚纱摄影有限公司提供服务,除了常规的合同审查、法律文书起草等工作外,还针对婚纱摄影行业涉及的客户肖像权保护、服务合同纠纷预防等行业特性问题,为企业提供定制化法律培训与风险防范方案,帮助企业完善内部法律管理制度,有效降低了企业经营中的法律风险,助力企业实现健康、稳定发展。

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