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致人轻伤二级批捕谅解后怎么判

关于上述问题的解析如下:

劳动仲裁程序如下:

1.填写仲裁申请书。但必须在争议发生后申请仲裁递交仲裁申诉书,超过时间即无效。

2.由仲裁委员会作出决定。仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定。

3.当做出决定后,无论同意是否,都将通知当事人。如果同意受理,仲裁庭会在开庭五日前书面通知。

4.开庭审理。当事人明确请求,并进行答辩,相关工作人员进行调查事实,双方当事人都可以举证质证、辩论、陈述。

5.调解。由仲裁庭人员就受理案件进行双方调解。

6.如果调解不成,将根据相关案件,就当事人责任进行裁决。

最新修订:2024-02-23
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