本人是同事的住房公积金交纳人可以申请贷款吗？

[律师回复]根据相关法规政策规定，住房公积金依据基本工资实行缴纳制度，其缴存金额主要由员工个人缴存及员工所属工作单位为其缴存两大部分组成，归员工个人所享有。具体来说：首先，关于个人公积金缴存部分，其月度缴存额度将根据员工个人上一年度月平均工资乘以上述计算单位的公积金缴存比例而得出；其次，如涉及单位为员工缴存的公积金部分，则其月缴存额度同样是根据员工个人上一年度月平均工资乘以上述计算单位的公积金缴存比例得到结果。在符合以下几种情况下，您可以申请提取住房公积金：1.购置、新建、增扩建、重大修理自有产权的住房；2.达到法定离休或退休年龄；3.由于完全失去劳动能力并与原就职单位终止劳动力关系；4.户籍迁移至别的城市或者出国居住；5.对于非本地籍员工而言，当离职离开现在工作的城市时；6.在偿还购房贷款本金及其利息时；7.不幸亡故或者被宣布去世。

[律师回复]在装修工程中，您可以依法提取个人住房公积金，只需携带完备的装修合同前往当地的相关部门进行公积金的申请与领取流程。根据现行政策法规，住房公积金账户内的储存余额是完全具备合法用途的，包括但不限于以下几个方面：购置自有产权的住宅、扩建或新建自有住宅、翻新已有住宅以及对现有住宅进行重大修复等事宜。

[律师回复]解析：当借贷者想要申请住房公积金贷款时，必须向银行提交正式的书面申请，详细填写住房公积金贷款申请表格，并提供真实有效的个人信息和材料。对于所有完整且符合要求的借款申请，银行会立即进行审核，并在第一时间将其上报至公积金中心。公积金中心则负责对这些贷款申请进行最终的审批，并将审批结果迅速地告知银行。银行根据公积金中心审批的结果，通知申请人按照规定办理贷款手续。在此过程中，借款人及其配偶需要与银行签署借款合同以及其他相关的合同或者协议，并且将这些文件送往公积金中心进行复核。公积金中心在确认无误之后，便会立即划拨委托贷款基金，由受托银行按照借款合同中的约定，准时足额地发放贷款给借款人。如果是采用住房抵押方式作为担保的情况，借款人需要前往房屋所在地的房屋产权管理部门办理房产抵押登记手续。抵押合同或协议需要由借款人及其配偶共同签署。而如果选择了有价证券质押的方式，借款人需要将有价证券交给管理部或盟中心进行收押保管。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十六条缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人;准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续。住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。

[律师回复]解析：住房公积金的缴纳基数往往是参照员工在过去一年内的每月平均收入水平制定出来的。这个说法中的“基数”是指职工在就业期间，首次参加工作时主要以基本工资作为其个人缴费基数；随着工作时间的增长，此后的基数便由前一年度内的所有缴费之和的平均值确定。至于无业者，他们则往往按照各地政府公布的最低生活保障标准作为个人缴费的基准。实际上，住房公积金的缴存基数每年都需要依据相关法规政策进行相应的调整，具体的调整时间因地域差异而有所区别，但大多数地区都是在六月到七月之间完成这项工作。经过调整之后的缴存基数将会被用来计算未来一整年的住房公积金应缴金额。另外，各个地方政府还会根据本地的实际情况和政策需求，设定住房公积金缴费基数的上限与下限，以保证住房公积金的缴纳额度既不过高也不偏低。法律依据：《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

[律师回复]解析：在公积金制度中，职工的薪酬水平直接影响到其每月需缴纳的公积金金额，而这部分金额又取决于薪资及相关缴存比例。详细解释起来，公积金缴存基数便是指上一年中职工的平均月工资。法律依据：《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

[律师回复]解析：依据现行法规，东莞地区住房公积金的法定缴存比例将允许企业在一定范围内进行自主调节，目前的实际执行区间为5%至12%。根据国家相关法律法规的明确规定，职工与用人单位在缴纳住房公积金时，其缴存比例均不得低于上一年度月平均工资的5%；对于具备条件的城市，可以适度提高缴存比例。而具体的缴存比例则需由当地的住房公积金管理委员会拟定，经过本级人民政府的严格审核之后，再上报给省、自治区、直辖市人民政府进行最终批准。值得注意的是，自今年12月1日起，东莞市政府发布了《东莞市人民政府关于调整东莞市最低工资标准的通知》，这也意味着东莞市住房公积金的缴存基数范围将做出相应的调整，其中东莞公积金的基数下限将从原来的1720元调整为1900元，该项政策的生效日期为12月1日。法律依据：《中华人民共和国住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

[律师回复]解析：通常情况下，担保人仅需承担担保事宜，得以负责人一职。然而，作为普通担保人，其资格要求较高，须具备住房公积金资格并未满五十周岁。此外，可聘请两位担保人协助处理相关事务，但其所持有的住房公积金总额需足以覆盖借款金额的百分之五十。值得注意的是，一位自然人不得在同一时间段内为两位不同的当事人担任担保人的角色。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十六条缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续。住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。

[律师回复]解析：对于在岗员工而言，若需提取其公积金，则必须按照相关法规向所在公司提交所需的证明资料，经过公司严格审核无误后，填写《住房公积金提取申请书》以及相应的现金支票，并加盖好公司预留印章。随后，员工便可带着上述证明文件来到公积金管理中心的业务大厅或者各区县的分支机构管理部门的柜台进行申请。待工作人员对申请材料进行全面审查并确认无误之后，即可为申请人办理公积金提取手续，同时打印出受理回执供申请人确认。最后，公积金将被划入申请人的个人储蓄账户中。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。

[律师回复]解析：依据《公积金管理条例》之规定，绝大多数情况下，企业及其雇员的住房公积金缴费比例应维持在8％至12％之内；以2000元作为缴费基准金额度的话，若缴费比例为8％，则企业和员工分别需缴纳160元，合计每月住房公积金总计需缴付320元。具体计算方法如下：即每位员工和用人单位每月所累积的住房公积金=员工该月工资收入的上一年平均值×住房公积金缴存比例。尽管依据《公积金管理条例》的规定，企业与员工的住房公积金缴费比例最低标准为8％，但员工个人亦可根据自身实际需求及与企业协商结果，选择提高住房公积金的缴费比例，但最高不得超过12％。如遇有用人单位未能按规定为员工缴纳住房公积金的情况，员工有权向其所在地区、县级市住房公积金管理中心所属分支机构或管理部门反映相关问题，或者通过法律途径提起诉讼。法律依据：《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

[律师回复]解析：若您担任住房公积金贷款的担保人之职责，您需知，此项职务意味着，在被担保人未能按期偿付贷款或者发生逾期等情况时，您必须承担连带责任并先行偿还相关款项。然而，倘若被担保人能够遵守约定、诚信履行还款义务，那么您的行为便不会对自身产生任何不利影响，并且，购买房屋等事宜亦不受任何限制。值得强调的是，变更担保人的手续并不包括使用房产证这一方式来实现。法律依据：《民法典》第三百八十六条?【担保物权的定义】担保物权人在债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现担保物权的情形，依法享有就担保财产优先受偿的权利，但是法律另有规定的除外。第三百八十七条?【担保物权的适用范围和反担保】债权人在借贷、买卖等民事活动中，为保障实现其债权，需要担保的，可以依照本法和其他法律的规定设立担保物权。第三人为债务人向债权人提供担保的，可以要求债务人提供反担保。反担保适用本法和其他法律的规定