公司说员工这个月上了四天的班，请假了一天的时间，于是就要扣员工三天的工资，是在发放工资的时候，员工觉得工资少了，去询问公司，才得知的，对于公司的行为，是否属于违法，员工是要怎么做才可以拖欠工资呢

针对在超市上四天班拖欠工资怎么办，法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱；试用期内不管有没有签订合同，存在事实的劳动关系，付出了劳动，产生了价值，于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司辞退员工，哪怕只有3天，也会结清工资的。用人单位拖欠工资，劳动者可以投诉到劳动局监察大队，由其责令用人单位支付拖欠工资；协调无果的，劳动者可以申请劳动仲裁。