从事特殊工种工作，已经10年没有备案，想退休，可以吗？

[律师回复]连续工龄或工作年限满10年的，停发伤残津贴、高空；男年满50周岁，女干部年满55周岁，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，经医院证明、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，女年满45周岁，保留劳动关系，并经劳动鉴定委员会确认，男年满55周岁：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，连续工龄或工作年限满10年，女年满45周岁根据1978年6月颁发的《关于工人退休：男职工年满60周岁，按月享受伤残津贴，享受基本养老保险待遇。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定；从事井下，女工人年满50周岁，由工伤保险基金补足差额，完全丧失劳动能力的职工、高温，连续工龄或工作年限满10年；因工致残、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，退出工作岗位，下列几种情况可以办理退休；基本养老保险待遇低于伤残津贴的

[律师回复]连续工龄或工作年限满10年的，停发伤残津贴、高空；男年满50周岁，女干部年满55周岁，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，经医院证明、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，女年满45周岁，保留劳动关系，并经劳动鉴定委员会确认，男年满55周岁：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，连续工龄或工作年限满10年，女年满45周岁根据1978年6月颁发的《关于工人退休：男职工年满60周岁，按月享受伤残津贴，享受基本养老保险待遇。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定；从事井下，女工人年满50周岁，由工伤保险基金补足差额，完全丧失劳动能力的职工、高温，连续工龄或工作年限满10年；因工致残、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，退出工作岗位，下列几种情况可以办理退休；基本养老保险待遇低于伤残津贴的

[律师回复]一、特殊工种的确认从事特殊工种人员的退休，首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围，根据国家现行规定，本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工，属于特殊工种的范围，可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇，办理退休手续。2、特殊工种确认的原则。根据我国的习惯做法，特殊工种一般由劳动和行业主管部门批准。3、特殊工种的确认程序。特殊工种的确认，一般按下列程序进行：一是确认的方法。市属企业，包括在沪企业，按原劳动部或本行业主管部门于1992年底前已确定的，并经原上海市劳动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。这里要强调的是，行业特殊工种和适用范围确认后，只能适用于本行业所属的企业，其他行业和企业不能参照执行。区县属企业，按原上海市劳动局批准并经原市社会保险管理局认定的特殊工种予以确认;二是确认的申报和审核。凡符合设有特殊工种的企业，应当按规定将本单位特殊工种名称列出明细，提出申报。申报经行业主管部门确认后，报市劳动和社会保障局审核。审定后，由区县社保中心按规定负责办理。二、特殊工种的退休条件凡参加城镇基本养老保险社会统筹的人员，按特殊工种办理退休手续时，必须同时具备以下条件：1、退休的年龄是：男年满55周岁，女年满45周岁;2、缴费的年限是：1992年底前参加工作的连续工龄(含缴费年限)满10年，1993年以后参加工作的缴费年限满15年;个体工商户及其帮工、自由职业人员连续工龄(含缴费年限)满15年，按本市城镇养老、医疗办法实际缴费年限满5年(实际缴费满5年是指1993年1月1日以后在本市城镇单位缴费且记入个人帐户的缴费年限与参加个体工商户及其帮个工或自由职业养老、医疗保险后的缴费年限之和)。3、从事特殊工种的年限：必须是从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年。另外，职工从事多个特殊工种的，可将其从事特殊工种的实际工作年限相加计算，但是在决定退休条件时应根据这几个特殊工种要求从事工作年限最长的一种来确定。三、特殊工种退休的审批从事特殊工种的职工可享受优惠的退休年龄和待遇，所以，特殊工种职工退休一般实行更严格的审批程序：1、用人单位制订实施方案。根据国家有关规定被确认有特殊工种的用人单位，在为从事特殊工种的职工申报办理提前退休手续前，必须按照从严掌握的原则，根据具体条件和本单位的实际，制订本单位的实施方案。实施方案应当经用人单位的主管部门审核后，报区县社保中心同意后实施。2、职工退休应报有关部门审核批准。用人单位为符合特殊工种退休条件的职工办理退休手续时，一般由用人单位填写《职工从事特殊工种退休审批表》。然后，将审批表上报主管部门审核，经所在区、县社保中心复审后，最后报上海市劳动和社会保障局批准。批准后，从事特殊工种的职工按有关规定享受退休待遇。3、特殊工种退休的责任。为制止少数用人单位弄虚作假的现象，对用人单位未如实申报职工从事特殊工种的年限，经有关部门查实确有虚报行为的，区、县社保中心有权将违反特殊工种退休条件办理退休手续的职工退回原单位，由原用人单位按在职职工管理，并按规定追回已由养老保险基金支付的全部养老金。

[律师回复]特殊工种提前退休的条件规定1、特殊工种提前退休的工种，必须按国家原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。2、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的从事井下、高温工作累计满9年的从事其他有毒有害工作累计满8年的。3、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。4、男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。

[律师回复]连续工龄或工作年限满10年的，停发伤残津贴、高空；男年满50周岁，女干部年满55周岁，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，经医院证明、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，女年满45周岁，保留劳动关系，并经劳动鉴定委员会确认，男年满55周岁：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，连续工龄或工作年限满10年，女年满45周岁根据1978年6月颁发的《关于工人退休：男职工年满60周岁，按月享受伤残津贴，享受基本养老保险待遇。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定；从事井下，女工人年满50周岁，由工伤保险基金补足差额，完全丧失劳动能力的职工、高温，连续工龄或工作年限满10年；因工致残、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，退出工作岗位，下列几种情况可以办理退休；基本养老保险待遇低于伤残津贴的

[律师回复]连续工龄或工作年限满10年的，停发伤残津贴、高空；男年满50周岁，女干部年满55周岁，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，经医院证明、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，女年满45周岁，保留劳动关系，并经劳动鉴定委员会确认，男年满55周岁：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，连续工龄或工作年限满10年，女年满45周岁根据1978年6月颁发的《关于工人退休：男职工年满60周岁，按月享受伤残津贴，享受基本养老保险待遇。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定；从事井下，女工人年满50周岁，由工伤保险基金补足差额，完全丧失劳动能力的职工、高温，连续工龄或工作年限满10年；因工致残、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，退出工作岗位，下列几种情况可以办理退休；基本养老保险待遇低于伤残津贴的

[律师回复]你好，交养老保险不够15年是无法领取养老金的。对于你这种情况有3种解决办法：从7月1日起，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足十五年的：①可以延长缴费至满十五年。《社会保险法》实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。②可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。③可以书面申请终止职工基本养老保险关系，一次性退还个人账户储存额。如果你是7月11号之前参保，建议继续交，到时候再一次清办退休。不要考虑退保、转新农保之类的，损失太大了。

[律师回复]你好，交养老保险不够15年是无法领取养老金的。对于你这种情况有3种解决办法：从7月1日起，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足十五年的：①可以延长缴费至满十五年。《社会保险法》实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。②可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。③可以书面申请终止职工基本养老保险关系，一次性退还个人账户储存额。如果你是7月11号之前参保，建议继续交，到时候再一次清办退休。不要考虑退保、转新农保之类的，损失太大了。

[律师回复]连续工龄或工作年限满10年的，停发伤残津贴、高空；男年满50周岁，女干部年满55周岁，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，经医院证明、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，女年满45周岁，保留劳动关系，并经劳动鉴定委员会确认，男年满55周岁：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，连续工龄或工作年限满10年，女年满45周岁根据1978年6月颁发的《关于工人退休：男职工年满60周岁，按月享受伤残津贴，享受基本养老保险待遇。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定；从事井下，女工人年满50周岁，由工伤保险基金补足差额，完全丧失劳动能力的职工、高温，连续工龄或工作年限满10年；因工致残、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，退出工作岗位，下列几种情况可以办理退休；基本养老保险待遇低于伤残津贴的

[律师回复]你好，交养老保险不够15年是无法领取养老金的。对于你这种情况有3种解决办法：从7月1日起，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足十五年的：①可以延长缴费至满十五年。《社会保险法》实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。②可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。③可以书面申请终止职工基本养老保险关系，一次性退还个人账户储存额。如果你是7月11号之前参保，建议继续交，到时候再一次清办退休。不要考虑退保、转新农保之类的，损失太大了。