现在我才发现，原来我老公他们公司里面有很多员工都一直在遭受折磨，如果用人单位以暴力的方式限制劳动者的人身自由，要求劳动者劳动的会不会被判刑？

一般轻微行为按《劳动法》的规定处理，情节严重的或造成轻伤以上伤害的受《刑法》追究。《劳动法》第九十六条用人单位有下列行为之一，由公安机关对责任人员处以十五日以下拘留、罚款或者警告；构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任：（一）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（二）侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的。