毕罗春律师：巧设违约条款，为受伤雇员锁定36万赔偿，确保分期付款必履行

一、案件过程

洪X受雇于余X，在某油库基础工程中担任带班组长，月工资11.000元。2021年6月9日，洪X与工友在工地集装箱内避雨，余X的另一雇员为拓宽道路，未确认集装箱内是否有人即用挖机推倒集装箱，导致洪X被门卡住受伤。洪X先后在多家医院住院及手术，诊断为颈部血管损伤、肩胛骨骨折、气胸、颈椎骨折、臂丛神经损伤等。后洪X诉至法院，索赔医疗费、残疾赔偿金、误工费等共计478.245元。

毕罗春律师代理洪X，经法院调解达成协议。

二、案件重要突破点

责任明确：雇主雇员行为导致伤害，被告对事故责任无实质抗辩，律师促成被告全额认赔。

分期付款+违约条款：为原告争取到36万元赔偿，分两期支付;同时设置逾期违约金72.000元及全额强制执行条款，有效保障原告权益。

一次性了结：约定被告按约履行后双方不再主张其他权利，避免后续纠纷。

三、毕罗春律师在本案中的价值与作用

毕罗春律师代理受伤雇员，在提供劳务者受害责任纠纷中，通过清晰举证事故经过、伤情及损失，促成被告在调解中同意赔偿36万元。律师巧妙设计分期支付方案，并设置逾期违约金(72.000元)及全额执行条款，为原告争取到强有力的履约保障，确保赔偿款按期到位，高效维护了雇员的合法权益。

四、案件结果

浙江省舟山市定海区人民法院调解：

被告余X赔偿原告洪X各项损失合计360.000元(2023年9月11日前支付200.000元，10月15日前支付160.000元);

若逾期支付，被告另需支付违约金72.000元，原告有权就剩余未付款及违约金申请强制执行;

被告按约履行后，双方就本案赔偿事项不再互相主张权利;

案件受理费767元由被告负担。