保安劳动合同简易1
保安岗劳动合同
甲方:
法定代表人:
住所:
联系电话:
乙方:
居民身份证号码:
住所:
联系方式:
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限
1、本劳动合同为固定期限,自 年 月 日起至 年 月 日止;
2、其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作内容和地点
1、乙方根据甲方要求担任保安岗位,从事 保卫工作,乙方的工作内容、岗位要求和劳动定额标准等按照甲方制订的岗位说明书或甲方相应的规定执行,甲方可以根据需要对乙方的工作内容、岗位职责和劳动定额进行合理调整。
2、乙方的工作地点为 ,甲方亦可根据工作需要调整乙方的工作地点,或与乙方协商一致后派驻乙方在其他地点工作。
三、工作时间和休息休假
1、乙方同意适用标准工时制工作时间制度,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时(不含午休时间),平均每周不超过四十小时。
甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致确定乙方实行轮流运转工作制。排班安排如下:
上午班: 时 分至 时 分;
下午班: 时 分至 时 分;
晚 班: 时 分至 时 分。
2、经甲乙双方协商一致,乙方同意:甲方可以根据工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要确需加班,应及时向甲方提交书面加班申请,写明加班原因,在取得甲方的书面同意后加班,否则不视为加班。甲方安排或书面同意乙方加班的,甲方应当依照其加班制度和国家相关规定安排乙方倒休或支付加班费,法律法规规定可以不支付的除外。
3、甲方依法保证乙方的休息权利,乙方根据国家法律法规和甲方的休假制度享受各项法定休假权利。
四、劳动报酬
1、甲方承诺每月 日为发薪日(遇休息日或法定节假日提前)。
2、经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月 元(含个人上缴的社会保险),不得低于当地最低工资标准;绩效工资根据乙方的工作业绩和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
五、承诺与保证
乙方在此向甲方作出承诺并保证如下:
1、乙方在录用过程中向甲方提供的与本合同直接相关的基本情况与信息真实有效,在本合同中的陈述及保证亦是真实、准确和完整的。如有违反,将视为严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同;
2、本合同存续期内,乙方将根据本合同所定条款和条件为甲方工作并尽其最大努力确保完成甲方委派的工作,不从事损害甲方利益的活动,不利用其在甲方的职务或职权直接或间接地为个人牟取私利;
3、未经甲方书面同意,乙方不得直接或间接地从事兼职,不论乙方是否因该兼职而获得报酬或者是否利用了在甲方的工作时间。该兼职包括但不限于:受雇于任何第三方或为任何第三方提供劳务,包括在该第三方担任合伙人、股东、董事、监事、高级管理人员、员工或顾问等职务,不论该第三方是否与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务;
4、乙方不能直接或间接地接受任何与甲方有业务关系或可能将有业务关系的人所给予的任何利益,包括但不限于佣金、回扣、折扣、小额赏金,无论是否以现金形式;
5、乙方应当赔偿并使甲方免受因乙方的过失或故意行为而导致的人身或财产的损失、损坏或损害。
六、工作通知
甲方向乙方发出与本合同相关的任何通知、协议或其他有关文件,以传真发出的,以传送确认为证,电文发出后1日应被视为收件日期;以电子邮件发出的,发件方邮件系统显示已发送,即视为送达,发件人电子邮件系统所记录的发出时间即为送达时间;通过邮局特快专递或其他快递方式寄出的,以邮局特快专递或其他快递的寄件人留存单据作为确认文本,交付邮局或快递公司后最迟7日应被视为收件日期,邮局特快专递或其他快递应发往下列地址:
乙方通讯地址:
电子邮箱:
电话:
若乙方上述联系方式发生变更,乙方应在变更之后三日内及时书面通知甲方,否则甲方视同上述已有联系方式为乙方的有效联系方式,向上述地址寄出文件即视为有效送达。
六、其他
1、劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系。
2、本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决。
3、本合同不得涂改。
4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
5、本合同于双方签字盖章之日起生效。
甲方(公章):
乙方(签字或盖章):
法定代表人或授权代表人:
(签字或盖章)
签订日期: 年 月 日
签订日期: 年 月 日
保安劳动合同简易2
甲方:_______________(简称甲方)
乙方:_______________(简称乙方)
为加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序,确保全校师生的人身财产安全,控制校园安全事故和治安案件的发生,乙方向甲方提供保安服务,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下协议。
一、乙方年龄不超过_________岁(出具身份证,并将复印件交德育处),身体健康,道德品质良好,有一定文化程度。
二、协议期限:本合同从__________年_________月_________日起至__________年_________月_________日止,有效期_________年。
三、甲方职责
1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。
四、乙方职责
1、必须服从学校的工作安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。
2、执行勤务时,必须着装统一保安服装,佩戴统一保安标志,并持有保安人员工作证件。
2、工作时间:每天上午_________:_________——_________:__________,下午_________:___________——_________:________,星期天休息,长假及寒暑假与清洁工协商另行安排。工作时间若需调整,双方共同协商。
3、必须做好每日值班记录,来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意。任何车辆(摩托车、自行车除外)不得进入校园。
4、做好门前三包工作,始终保持校门口周围的清洁,校门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进行捣乱、破坏,要及时打电话报告公安机关。
5、按时开关校门,协助德育处管理早到的学生;上课期间关闭所有校门,进出人员经门房出入,严禁学生出校门;上学和放学时间维持好校门前的秩序。
6、遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣,协助德育处做好突击检查,随叫随到。
7、物品出入须有学校证明,并做好出入登记,发现可疑情况可暂扣其物品和运输工具,并及时报德育处处理。
五、待遇
1、每月工资__________________元(含医疗和劳动保险)
2、甲方为乙方提供早餐。每月享受_________元电话费补助,若甲方安排乙方加班,乙方享受国家规定的加班补助。
3、乙方若有失职行为,发现一次从当月工资中扣_________元。如因严重失职或渎职给学校和师生造成重大损失,出现一次,扣除当月工资,经教育不改,继续出现类似错误,甲方有权单方解除合同。
4、乙方如特殊情况需解除本合同,应提前两周提出辞呈。
六、本保安用工合同一式四份,双方各执一份,德育处及总务处各执一份。双方签字即具法律效力。
甲方签字(章)__________________乙方签字(章)__________________
___________年___________月_________日___________年___________月_________日
保安劳动合同简易3
甲方:
乙方:
双方就 办公区保洁事宜,经协商本着平等互利的原则,达成协议,签订如下合同:
一、 乙方工作项目_楼大厅、电梯轿箱、电梯门及__楼电梯轿箱、电梯门卫生保洁;
二、 履行合同的时间
本合同有效期从____年__月__日至____年__月__日止。
三、 结算方式及期限
1、___保洁年物业费为:___元/年,;该费用为保洁人员工资及法定节假日6天加班费。
2、 支付方式:甲方每两个月支付乙方一次物业费。
四、 验收标准与方法:
1、验收方法:由甲乙双方负责定期或不定期验收。经验收合格并通过各级组织的卫生检查的视为达标,甲方支付乙方上述约定的物业费用,否则甲方可按标准扣减相应物业费用。
2、 若乙方人员有不规范行为或者对甲方设施、设备等人为损坏,经调查属实造成的损失由乙方承担责任,乙方员工人身安全由乙方负责;
3、 甲、乙双方每周进行一次质量检查,甲方对工作质量存在异议应及时提出,并与乙方协商解决;
4、 若遇装修、拆迁、迁移、设施设备维修保养、天气灾害等不可抗力因素而造成服务不达标,乙方不承担责任;
5、 乙方从业人员应遵纪守法,并无前科人员上岗。
五、 双方责任、权利和义务
1、甲方:
保证乙方作业所需水电供应及提供现有垃圾车;
甲方有权对乙方不合格人员提出更换要求;
尊重乙方人员,爱护乙方劳动成果,教育员工保持公共卫生。
2、 乙方:
自觉接受甲方的管理,按照合同认真组织实施卫生保洁绿化工作。
对甲方提出的整改要求应认真实施;
乙方负责员工的思想教育和安全教育;
爱护楼内设施,节约用水、用电,发现问题及时通知甲方;
乙方人员的人身安全、劳动保险、统筹由乙方负责。
六、 合同的变更、补充和终止
1、除不可抗力条件下,甲、乙双方应履行合同;
2、 合同期满后,如不续签,须在期满前两个月书面通知对方。
七、 本合同服务项目乙方不得转包第三者,否则后果自负。
八、 以上条款如有未尽事宜,双方协商制定有关条款及工作细则,共同执行。
九、 本合同一式肆份,甲、乙双方各持两份。
甲方 乙方
负责人: 负责人:
年 月 日 年 月 日
保安劳动合同简易4
甲方:
乙方:
为加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序,确保全校师生的人身财产安全,控制校园安全事故和治安案件的发生,乙方向甲方提供保安服务,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下协议。
一、乙方年龄不超过 岁,身体健康,道德品质良好,有一定文化程度。
二、协议期限:本合同从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,有效期一年。
三、甲方职责
1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。
四、乙方职责
1、必须服从学校的工作安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。
2、执行勤务时,必须着装统一保安服装,佩戴统一保安标志,并持有保安人员工作证件。
2、工作时间:每天上午6:30——12:00,下午13:30——18:00,星期天休息,长假及寒暑假与清洁工协商另行安排。工作时间若需调整,双方共同协商。
3、必须做好每日值班记录,来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意。
任何车辆不得进入校园。
4、做好门前三包工作,始终保持校门口周围的清洁,校门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进行捣乱、破坏,要及时打电话报告公安机关。
5、按时开关校门,协助德育处管理早到的学生;上课期间关闭所有校门,进出人员经门房出入,严禁学生出校门;上学和放学时间维持好校门前的秩序。
6、遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣,协助德育处做好突击检查,随叫随到。
7、物品出入须有学校证明,并做好出入登记,发现可疑情况可暂扣其物品和运输工具,并及时报德育处处理。
五、待遇
1、每月工资_____元。
2、甲方为乙方提供早餐。每月享受_____元电话费补助,若甲方安排乙方加班,乙方享受国家规定的加班补助。
3、乙方若有失职行为,发现一次从当月工资中扣__________元。如因严重失职或渎职给学校和师生造成重大损失,出现一次,扣除当月工资,经教育不改,继续出现类似错误,甲方有权单方解除合同。
4、乙方如特殊情况需解除本合同,应提前两周提出辞呈。
六、本协议一式四份,双方各执一份,德育处及总务处各执一份。双方签字即具法律效力。
甲方签字:
乙方签字:
日期:
保安劳动合同简易5
甲方(用人单位) :___________
乙方(职工) :___________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动 》(以下简称《劳动 》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
甲、乙双方同意按以下第______种方式确定本合同期限 :
、有固定期限 :从_____年____月____日起至____年____月____日止。
2、无固定期限 :从____年____月____日起至法定的终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作为期限 :从____年____月____日起至____________________________________工作任务完成时止,并以________________________________为标志。
(二)试用期限
双方同意按以下第____种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内) :
、无试用期。
2、试用期从______年___月___日起至______年___月___日止。
(合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的,不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。)
二、工作内容和工作地点
(一)乙方的工作内容 :_____________________________。
(二)乙方工作内容确定为(填“是”) :(____)管理和专业技术类(____)工人类。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的 。
(四)乙方工作地点 :_________________________。
(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。
三、工作时间和休息休假
(一)甲、乙双方同意按以下第___种方式确定乙方的工作时间 :
、标准工时制,即每日工作____小时,每周工作___天,每周正常工作不超过40小时,并至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制,每周至少休息一天。
3、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”) :年、半年、季或月为周期的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(三)甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度,按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期,并按本合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。
四、劳动报酬
(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第( )种形式执行,并不得低 当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。
、计时工资 :__________元月(___________元周);
2、计件工资 :_____________(70%以上职工在正常工作时间内可以完成的,本项约定方为成立);
3、其他形式 :__________________________。
(二)乙方试用期工资为____元月(不得低 第(一)款约定工资的80%或单位同一岗位最低档工资,并不得低 本市最低工资标准)。
(三)甲方依法安排乙方加班的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付加班工资。
(四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。
(五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。
(六)甲方给乙方发放工资的时间为 :每月____日(或周____)。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。
甲方:_________乙方:_________
电话:____________ 电话:____________
日期:________年___ 月____日 日期:_________年___ 月____日
保安劳动合同简易6
甲方(盖章):_________ 华北建设沈阳首开乐活小镇项目部
乙方(签章):_________
法定代表人(签章):_________
甲乙双方经平等协商,就确认甲方聘用乙方达成如下协议,以供双方共同遵守:
一、劳动合同期限
本合同自年_____年_____月_____日 起至年_____年_____月_____日 止,其中试用 。
二、对乙方的特殊要求
乙方须身体健康,具有良好的体能;无隐瞒病史,无酗酒、吸毒等不良嗜好。如发现乙方欺瞒病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的,甲方可单方面解除劳动合同。
三、工作内容和工作地点
工作内容:______乙 方的岗位职责是根据甲方的安排,做好门卫保安工作,具体如下:
2、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,须与人事部门联系后,方可放行,来访客人须做好登记;
3、物资出入公司须一律凭放行证明,并检查物、证是否相符;
4、车辆出入公司同样凭放行证明,并且不属 公司的车要加强检查;
5、做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故发生,维护企业的安全和秩序;
6、负责大门卫生及对报纸、杂志、来往信件的发放,对急件、汇款单需要妥善保管、及时发送。
工作地点:公司范围内
四、工作时间
五、劳动报酬
经双方协商,乙方每月工资为_____元 ,甲方押一个月工资,期后
按月发放工资。
七、岗位纪律
乙方应遵守岗位纪律,具体如下:
1、乙方必须遵守甲方公司的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到公司内停车或办理与公司无关的事宜,不得私自离岗溜岗和迟到早退,违者每次扣除奖 ,屡犯不改或情节严重的,甲方可单方面解除劳动合同;
2、乙方不得在值班期间和利用换班空间从事与岗位无关的事,违者每次扣除奖 ;
3、乙方不准在值班室内喝酒,组织、参与打牌,买码等赌博行为以及进行违法活动,如发现一次扣除奖 ,情节严重的,甲方可单方面解除劳动合同;
4、乙方不得私自带家属在值班室开火做饭,长期居住和留宿外来人员,违者每次扣除奖 ,屡犯不改或情节严重的,甲方可单方面解除劳动合同;
5、乙方不得随意让外人及车辆进出,对所有外来人员及车辆的进出,必须履行检查登记手续,每遗漏一次扣除奖 。
八、劳动保护和劳动条件
甲方为乙方提供工作用品及用具,有偿为乙方提供工作服,乙方工作时必须穿戴甲方指定的工作服。
九、保守秘密
乙方工作期间要严守所知悉甲方的商业秘密,商业秘密包括但不限 知悉的甲方的警用管理模式、产品用料配方、客户资料、企业管理软件以及甲方采取了相应的保护措施不让外人获知的信息等。
十、特别约定
1、乙方在合同期满前提出离职须提前30天通知甲方,若不满足这一条件又不能与甲方协商一致使甲方免受损失的,乙方承诺以没结算的工资部分作为补偿甲方损失的上限。
2、合同期满后甲方若与乙方续签的,可在合同期满后一个月内与乙方协商续签事宜。
3、乙方承诺接受合同期内甲方调整工作的合理安排。
4、乙方入职时已详细阅读、学习了甲方的各项规章制度,乙方承诺完全认
可甲方的一系列规章制度。
5、甲方的《员工奖惩办法》作为本合同的 ,是不可分割的组成部分。
十一、违约责任
1、甲方违约:依情况向乙方承担违约责任;
2、乙方违约:应向甲方支付违约金,并应赔偿由此引起的损失。
十二、福利待遇
甲方为乙方提供补贴性的住宿条件,根据实用量乙方每月向甲方支付水、电
费,该费用乙方委托甲方在每月向乙方发放工资时代扣。
十三、本合同从双方签字后开始生效。
甲方(盖章):______________乙 方(签章):_________ 法定代表人(签章):_________
合同签订日期:_______ 年_____年_____月_____日
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据
一次下载,永久使用
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