您好,我是全国优秀炜衡律所吴丁亚律师,已经执业16年,诉讼经验丰富。具体什么问题?协商不成可到法院诉讼离婚,夫妻一方起诉离婚,应当在被告住所地法院起诉,如果经常居住地与被告住所地不一致的,应当以经常居住地为准,而经常居住地是指在当地至起诉之日起已经连续居住满一年以上,需要身份证或户口本、结婚证和起诉书等到被告常住地法院起诉。详情可以电询,为您进一步分析。
2026-08-31 09:09:19 回复
您好,建议和律师沟通详细情况,稍后给您去电,您也可以私信我,或拨打主页电话联系。
2026-08-30 16:36:29 回复
您好,我是家理律师事务所,稍后给您回电了解详细情况后,为您提供法律支持。家理律所9年只做婚姻家事法律服务,如果您比较着急可直接来电联系我们。
2026-08-30 15:12:34 回复
离婚案件主要看三件事:能不能判离、财产怎么分、孩子归谁。第一次起诉没有家暴、遗弃、赌博恶习等法定情形,对方又坚决不同意,法院一般判不离,得等六个月再起诉。财产方面,婚前个人财产归自己,婚后共同财产原则上平分,但你要留意对方有没有转移或隐匿。孩子两周岁以下一般随母亲,八周岁以上会听孩子想法,主要看谁更利于成长。建议你先把证据整理好,尤其是财产线索和感情破裂的凭证,别意气用事,能协商就尽量协商。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-08-30 15:12:32 回复专业解答一般情况下,公司注销后法人资格消灭,不能再作被告被起诉。但存在特殊情形,若公司注销时股东或第三人对债务作出承诺,可起诉该股东或第三人;公司未经依法清算即办理注销登记,且相关人员承诺担责,债权人可起诉;公司未经清算注销致无法清算,债权人可起诉有限责任公司股东等要求清偿。能否起诉需依具体情况判断。
专业解答国有控股企业解散时,员工补偿方式主要有经济补偿和额外补偿。经济补偿按员工在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。额外补偿则需依据企业具体规定和实际情况确定。
专业解答公司散伙即终止,财产分配依《公司法》等规定进行。先支付清算费用、职工工资等,再清偿公司债务,剩余财产按股东出资比例或章程规定分配。若章程有约定,依约执行;无约定则按实缴出资比例分。如甲、乙、丙股东按40%、30%、30%比例分配剩余财产。过程需依法依规,保障各方权益,有异议可协商、仲裁或诉讼解决。
专业解答公司出现以下情况股东可提解散之诉:连续两年多无法开股东会或股东大会、股东表决达不到法定或章程比例连续两年多无法形成有效决议、董事长期冲突且股东会或股东大会无法解决,导致经营管理严重困难;或经营管理有其他严重困难,公司存续会损股东利益。股东提诉讼应以公司为被告,法院认定符合条件会判决解散。
专业解答诉前调阶段公司注销,若公司依法清算并注销,诉讼主体消灭,诉前调程序终结。若未依法清算,可追加股东、发起人或出资人等为被告继续处理纠纷,因他们在公司注销后对公司债务承担相应责任。
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据
想获取更多婚姻家庭资讯