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易轶律师

易轶律师是北京家理律师事务所创始人、主任,第十一、十二届北京市律师代表大会代表。易轶律师深耕婚姻家事法律服务行业17年,亲办案件780余件,单案最大标的100亿,在离婚、继承、财产分割等婚姻家事诉讼与非诉领域具备深厚的专业积淀和出色的实战经验。尤其擅长处理高难度、高标的额的离婚、继承与财产分割案件,在多个重大、复杂家事诉讼中取得突破性成果,以出色的庭审驾驭能力和谈判技巧为客户争取实质权益。易轶律师

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什么情形下离婚能够要求补偿

谢* 湖北-黄石 离婚咨询 2026.08.23 07:02:37 411人阅读

什么情形下离婚能够要求补偿

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在离婚这件事上,《中华人民共和国民法典》为大家提供了一些保障权益的规定。当出现特定情形时,离婚是可以要求补偿的。

先说家务劳动补偿。在一个家庭里,如果一方为了抚育子女、照顾老人,或者全力协助另一方工作,承担了较多的家庭义务,那么在离婚的时候,TA有权向另一方请求补偿,另一方也应该给。补偿的具体办法,夫妻双方可以先商量着来。要是商量不出个结果,就由法院来判决。这个规定其实就是认可了家务劳动的价值,让那些在家庭分工中付出多的人能得到应有的回报。

再说说过错赔偿。要是因为重婚、和别人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员,还有其他重大过错导致离婚,没有过错的那一方就有权请求损害赔偿。这里的赔偿既包括物质上的损失,也包括精神上受到的伤害。这么规定就是为了惩罚犯错的一方,保护无过错方的合法权益。

需要注意的是,离婚补偿得在离婚的时候提出来,而且要走法律规定的程序,还得拿出相应的证据。夫妻双方可以先自己谈谈补偿的事儿。要是谈不拢,承担了较多家务劳动的一方或者无过错方,就可以去法院起诉,让法院根据实际情况来做判决。所以,大家遇到离婚补偿的问题时,要懂得用法律武器保护自己的权益。

2026-08-23 12:12:01 回复
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咱们依据《中华人民共和国民法典》,在下面这些情况里离婚是能要求补偿的。

1、家务劳动补偿
要是夫妻当中有一方,在照顾孩子、照料老人,或者协助对方工作等方面付出了更多,那在离婚的时候,就有权利向另一方提出补偿要求,另一方也得给补偿。具体怎么补偿,夫妻俩可以先自己商量。要是商量不拢,就由法院来判决。这个补偿制度其实就是承认了家务劳动是有价值的,能让夫妻双方在家庭分工里付出不平衡的状况得到改善。

2、过错赔偿
如果因为下面这些情况导致离婚,没有过错的那一方可以要求损害赔偿。这些情况包括:重婚、和别人同居、实施家庭暴力、虐待或者遗弃家庭成员,还有其他重大过错。这个规定就是为了惩罚有过错的一方,保护没过错一方的合法权益。赔偿的内容既包括物质方面的,也包括精神方面的。

离婚补偿得在离婚的时候提出来,而且要按照法律程序来,还得拿出相应的证据。双方可以先就补偿的事儿商量一下。要是商量不好,没过错或者承担了较多家务劳动的那一方,可以到法院去起诉,法院会根据实际情况做出判决。

2026-08-23 10:42:14 回复
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离婚时,有些情况是可以要求补偿的。依据《中华人民共和国民法典》,主要有两种情形。

一是家务劳动补偿。要是夫妻中有一方在抚育孩子、照顾老人、帮另一方工作等方面付出了更多,离婚时就有权让另一方给予补偿。补偿办法先由两人商量,商量不拢的话,就由法院来判。这个制度认可了家务劳动的价值,能平衡夫妻在家务分工中付出不均的情况。

二是过错赔偿。如果因为重婚、与他人同居、实施家暴、虐待或遗弃家庭成员,还有其他重大过错导致离婚的,没有过错的一方可以要求损害赔偿。赔偿包含物质和精神两方面,目的是惩戒过错方,保护无过错方权益。

需要注意的是,离婚补偿得在离婚的时候提出来,并且要走法律程序,拿出相应证据。双方可以先自行商量补偿的事,要是谈不拢,承担较多家务劳动的一方或者无过错方可以去法院起诉,法院会根据实际情况作出判决。

2026-08-23 08:44:39 回复
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《中华人民共和国民法典》规定了两种离婚可要求补偿的情形。

先说家务劳动补偿。要是夫妻一方在抚育子女、照料老人、协助另一方工作等方面承担了较多义务,那离婚时就有权向另一方请求补偿,另一方得给予补偿。补偿具体办法先由双方协议,协议不成,就由法院判决。这个补偿制度认可了家务劳动的价值,平衡了夫妻家庭分工付出不对等的状况。

再说过错赔偿。如果因为重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员以及有其他重大过错导致离婚,无过错方有权请求损害赔偿。赔偿包含物质和精神两方面,目的是惩戒过错方,保护无过错方权益。

离婚补偿要在离婚时提出,并且得按法律程序来,还得提供相应证据。双方可以先自行协商补偿的事。要是协商不成,无过错方或者承担较多家务劳动的一方可以去法院起诉,最后由法院根据具体情况判决。

2026-08-23 08:03:11 回复
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《中华人民共和国民法典》规定了两种离婚时可要求补偿的情形。

首先是家务劳动补偿。要是夫妻中有一方在抚育子女、照料老人、协助对方工作等方面承担了较多义务,那么在离婚时,TA有权向另一方请求补偿,另一方也应该给予补偿。补偿的具体办法先由夫妻双方协商确定;要是协商不成,就由法院来判决。这个补偿制度认可了家务劳动的价值,能平衡夫妻在家庭分工中付出不对等的状况。比如,一方长期在家照顾孩子和老人,另一方专注于工作,离婚时前者就可以依据此要求补偿。

其次是过错赔偿。如果因为以下这些情况导致离婚,无过错的一方有权请求损害赔偿,包括重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员,还有其他重大过错。这一规定是为了惩戒过错方,保护无过错方的合法权益。赔偿包括物质和精神两方面的损害赔偿。像一方在婚内出轨与他人同居,另一方作为无过错方就可以要求赔偿。

需要注意的是,离婚补偿必须在离婚时提出,并且要按照法律程序来,还得提供相应的证据。夫妻双方可以先自行协商补偿的事情,如果协商不下来,承担较多家务劳动的一方或者无过错方可以向法院起诉,由法院根据实际情况进行判决。

2026-08-23 07:07:49 回复
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