1.侵占公司财产85万以上,涉嫌职务侵占罪。按规定,侵占数额3万至100万为“数额较大”,100万以上为“数额巨大”,85万属“数额较大”。
2.犯职务侵占罪且数额较大的,处三年以下有期徒刑或拘役,还要交罚金。
3.法院量刑会考虑犯罪情节、退赃等因素。积极退赔获谅解可从轻,有严重情节则加重处罚。
结论:
侵占公司财产85万以上涉嫌职务侵占罪,属于“数额较大”情形,一般处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。
法律解析:
依据相关司法解释,职务侵占数额在三万元以上不满一百万元的认定为“数额较大”,侵占公司财产85万以上未达一百万元,因此属于“数额较大”。犯职务侵占罪数额较大的,法定刑为三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。不过法院量刑并非仅依据数额,还会综合考量犯罪情节、退赃退赔、自首立功等因素。若积极退赔、取得被害单位谅解等,可能从轻处罚;若存在其他严重情节,量刑会加重。如果遇到涉及职务侵占罪相关的法律问题,建议向专业法律人士咨询,以获取准确的法律建议和帮助。
侵占公司财产85万以上构成职务侵占罪,此数额属于“数额较大”情形。按照法律规定,犯职务侵占罪且数额较大的,会处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。不过法院量刑并非只看数额,还会结合多种因素。
解决措施和建议如下:
1.对于侵占方,应主动积极退赔侵占的财产,尽力取得被害单位的谅解,这有助于在量刑时获得从轻处罚。
2.司法机关在处理案件时,要全面、客观地考虑各种犯罪情节,确保量刑公正合理。
3.公司等单位要加强内部管理和监督,完善财务等制度,防止类似职务侵占行为的发生。
法律分析:
(1)侵占公司财产85万以上构成职务侵占罪,由于相关司法解释规定职务侵占数额在三万元以上不满一百万元认定为“数额较大”,因此85万属于“数额较大”的情形。
(2)对于犯职务侵占罪且数额较大的,会被处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。
(3)法院在量刑时会综合多方面因素。积极退赔、取得被害单位谅解等情节,可能会使犯罪者得到从轻处罚;而存在其他严重情节时,量刑则会加重。
提醒:
若涉及职务侵占,应积极退赔争取从轻处罚。不同案情对应解决方案不同,建议咨询进一步分析。
(一)若侵占公司财产85万,当事人应认识到自身行为已涉嫌职务侵占罪且属“数额较大”情形,要积极停止侵占行为、配合调查。
(二)要及时退赔侵占的财产,争取取得被害单位的谅解,这有助于在量刑时从轻处罚。
(三)若有自首、立功等情节,应主动向司法机关说明,这些情节法院在量刑时会予以考虑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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