职务侵占罪的犯罪主体有哪些要求？

广西望之辩律师事务所韦端宁律师专注刑事辩护，结合实务为您解答，仅供参考：职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，属特殊主体，且必须为非国家工作人员。具体包括有限责任公司、股份有限公司的董事、监事、经理、普通员工，各类私营、集体企业职工，以及民办非企业、社会团体、村委会、居委会、村民小组等单位的人员。认定不看是否为正式工、合同工或临时工，关键看是否实际承担主管、经手、管理单位财物的职务职责。国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员，以及国有单位委派到非国有单位从事公务的人员，利用职务便利侵占财物的，不构成本罪，而以贪污罪论处。国有资本控股、参股公司中，除受委派从事公务者外，其他管理人员也属本罪主体。

一、主体身份要求
特殊主体定位
主体限于公司、企业或者其他单位的工作人员，且为自然人（单位不构成本罪）。
排除国家工作人员：国有公司、企业、事业单位中从事公务的人员，以及国有单位委派到非国有单位从事公务的人员，若实施侵占行为，构成贪污罪而非职务侵占罪。
具体涵盖范围
非国有单位人员：包括非国有公司、企业中的董事、监事、经理、部门负责人、普通职员等，以及外资企业、私营企业、合伙企业、个人独资企业中的工作人员。
国有单位非公务人员：国家机关、国有公司、企业、事业单位中不从事公务的一般职员、工人（如后勤、普通技术岗位），若利用职务便利侵占财物，可构成本罪。
其他单位人员：事业单位、社会团体、村民委员会、居民委员会、村民小组、学校、医院、博物馆等基层组织或社会组织中的工作人员。
特殊用工形式：合同工、临时工若与单位存在事实劳动关系（如签订劳动合同、实际受单位管理、领取薪酬），并利用职务便利侵占财物，可构成本罪；单纯劳务关系（如临时雇佣未建立劳动关系）一般不构成。

职务侵占罪的犯罪主体主要是公司、企业或者其他单位的工作人员。这些人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大，就可能构成职务侵占罪。如果遇到此类问题，首先应收集相关证据，如财务记录、监控视频等，证明行为人的侵占行为。其他方面，可以向公安机关报案，由专业部门进行调查处理。同时，也可以通过民事诉讼的方式，要求行为人返还侵占的财物并赔偿损失。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。