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超市被打假员工需要赔偿吗
您好,我们可以协助处理
一般情况下,超市被打假员工不用赔偿。超市经营责任主要在管理者,若员工无故意或重大过失,不用担责。比如员工按要求操作,不知商品问题,就不该赔。但员工明知商品有问题还参与售卖,可能要担责。解决方案是先确定员工有无过错,若有,协商赔偿比例;若没有,超市自行承担责任。
您好,关于这个问题,我的解答如下,打假人超市,恶意假打被判赔10月10日,李某在该超市购买了牌咸味黄油。“其中有一块显得特别旧,我随手拿起一看,过期了。”该黄油生产日期是9月2日,保质期至9月2日。为此,李某要求依照《食品安全法》规定退还货款31.3元并赔偿1000元。该代理人还称,监控录像显示,原告没有从防盗入口进入,而是绕了五六米远,从另一个没有防盗装置的入口进入。由此也能推断,黄油是自行夹带的,绕行是为了避免上面的磁条报警。从视频可以看到,李某手持一块黄油至收银台,完整的购物小票上方加盖红字“购物时已确认商品未过保质期太阳宫百盛”,黄油的外包装一侧还贴有防盗磁条。3月7日,经审理后当庭宣判。法官支持李某索赔1000元的诉求。但李某裁掉一部分小票的行为属于篡改证据,故对李某罚款3000元。商家应警示“假打”消费者维权也要守法、守规矩。依据民事诉讼法相关规定,消费者在诉讼中向提交了篡改过的证据,隐藏了相关案件事实,属于向作出不实陈述、不诚信诉讼的行为,据悉,最高可罚款十万元。还表示,有的职业打假人可能存在“假打”现象,商家需要证明商品不是其销售的,难度很大。因此,法官提醒商家要加强警示义务,提升技术手段留存好证据,以便在诉讼中更好地维护自己的权益。
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