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公司法人公章被他人拿走，应及时采取措施解决。当务之急是确认拿章人员有无合法依据，无合法依据则要求立即归还。
1.若对方拒绝归还，可先进行内部沟通协调，向其说明该行为可能面临的法律后果。
2.若内部协调没有效果，公司可向公安机关报案，以公章遗失或被盗用为由，借助警方力量追回公章。
3.与此同时，公司要及时发布公章遗失声明，防止他人利用公章进行非法活动，让公司遭受不利影响。
4.还可通过法律途径，向法院提起诉讼，要求对方返还公章，并主张赔偿公章被非法占有期间给公司造成的损失。
法律分析：
（1）当公司法人公章被他人拿走，首要步骤是核实拿走人员有无合法依据，若没有则要求其归还，这是基于公司对公章的合法所有权，他人无正当理由占有属不当行为。
（2）若对方拒绝归还，公司进行内部沟通协调，告知其行为的法律后果，这能起到一定威慑作用，促使其认识到行为的违法性。
（3）内部协调无果时向公安机关报案，以公章遗失或被盗用为由，借助警方公权力追回公章，保障公司对公章的控制权。
（4）及时发布公章遗失声明，可有效避免他人利用公章进行非法活动，降低公司承担不利后果的风险。
（5）通过法律途径向法院起诉，要求返还公章并主张损失赔偿，能从法律层面维护公司的合法权益。
提醒：
公司在处理公章被拿走问题时，要注意保留相关沟通和协调的证据。不同情况对应解决方案有差异，建议咨询以进一步分析。
（一）确认拿走公章人员有无合法依据，无合法依据则要求其立即归还。
（二）对方拒绝归还，通过内部沟通协调，告知其行为可能产生的法律后果。
（三）内部协调无果，向公安机关报案，以公章遗失或被盗用为由，请求警方协助追回。
（四）及时发布公章遗失声明，防止他人利用公章进行非法活动让公司担责。
（五）通过法律途径，向法院提起诉讼，要求对方返还公章并主张损失赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百六十条规定，不动产或者动产被占有人占有的，权利人可以请求返还原物及其孳息；但是，应当支付善意占有人因维护该不动产或者动产支出的必要费用。公司作为公章的合法权利人，有权要求非法占有人返还公章。
1.先核实拿公章的人有无合法理由，若没有，让其马上归还。
2.若对方不还，公司内部沟通，告知其行为有法律风险。
3.内部协调不成，以公章遗失或被盗用报案，让警方帮忙找回。
4.及时发布公章遗失声明，防止他人用公章非法行事使公司受损。
5.走法律程序，起诉要求对方返还公章并赔偿公司损失。
结论：
公司法人公章被他人拿走，可先确认对方是否有合法依据并要求归还，拒绝则内部沟通，内部协调无果可报案、发布遗失声明，还可通过法律途径诉讼要求返还公章及赔偿损失。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》等相关法律规定，公司公章是公司对外进行活动的重要凭证，公司对公章拥有合法的所有权和使用权。他人无合法依据拿走公章的行为侵犯了公司的合法权益。要求对方归还公章是公司维护自身权益的合理举措；内部沟通协调并告知法律后果能起到威慑作用；向公安机关报案可借助公权力追回公章；及时发布遗失声明能防止公司因他人非法使用公章而承担不利后果；通过诉讼要求返还公章及赔偿损失，是在法律层面为公司提供的有力救济途径。若遇到此类情况不知如何处理，可向专业法律人士咨询，以更好地维护公司的合法权益。
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