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一般情况下管制拘役后还有工作吗?

田* 甘肃-兰州 刑事处罚辩护咨询 2018.04.10 22:16:27 6206人阅读

我一个朋友因为犯了一点事,被拘役过。不知道工作会不会有影响,想要问一下管制拘役后还有工作吗?

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1、刑期不同。拘役的期限,为一个月以上六个月以下,数罪并罚最高不能超过1年。管制的刑期,为3个月以上2年以下;数罪并罚时,最高不能超过3年。
2、劳动报酬不同。在劳动中应当同工同酬参加劳动的,可以酌量发给报酬。
3、折抵的刑期不同。拘役的刑期,从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的,羁押一日折抵刑期一日。判决执行前先行羁押的,羁押1日折抵刑期2日。
上诉就是管制拘役后还有工作吗的回答,希望能够帮到你。

2018-04-10 22:18:27 回复
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如果是触犯刑法,拘役和管制能丢掉工作,单位有权和你解除劳动合同
1、如果刑事案件被判管制、拘役也是受到刑事处罚的,用人单位可以解除合同的。
2、《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法
第二十六条
第一款
第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。

2020-11-06 13:46:37 回复
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拘役不算有期徒刑,但也是刑罚的一种方式,两者的区别如下:  1、拘役是短期剥夺犯罪人自由,就近实行劳动的刑罚方法。拘役由公安机关在就近的拘役所、看守所或者其他监管场所执行,在执行期间,受刑人每月可以回家一天至两天,参加劳动的,可以酌量发给报酬。拘役的期限为1个月以上6个月以下,数罪并罚时不得超过1年剥夺犯罪分子一定期限的人身自由,实行强制劳动改造的刑罚方法。  2、有期徒刑的期限为6个以上15年以下。但下列两种情况下可以超过15年,一是数罪并罚,但不能超过20年;二是判处死缓的,在执行期间,确有重大立功表现的,2年期满后,减为15~20年有期徒刑。有期徒刑,这个词语多用于中国。在香港和一些西方国家或地区,又称有期监禁,是剥夺犯罪人一定期限的人身自由的刑罚方法。有期徒刑的刑期幅度很大,不同国家或地区对于这种刑罚的执行有所不同。澳门禁止无期徒刑,所以别处的有期徒刑在当地就是徒刑。  所以,拘役不算是有期徒刑。  有期徒刑是刑罚的一种。在一定期限内剥夺犯罪分子的人身自由,并监禁于一定场所的刑罚。有期徒刑的期限各国规定不一。中华人民共和国刑法(第八修正案)第六十九条规定:判决宣告以前一人犯数罪的,除判处死刑和无期徒刑的以外,应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上,酌情决定执行的刑期,但是管制最高不能超过三年,拘役最高不能超过一年,有期徒刑总和刑期不满三十五年的,最高不能超过二十年,总和刑期在三十五年以上的,最高不能超过二十五年。

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