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民事伤残评定等级后可得到多少赔偿

杨** 浙江-杭州 人身侵权咨询 2026.01.17 15:22:45 387人阅读

民事伤残评定等级后可得到多少赔偿

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(一)收集证据
要收集与赔偿项目相关的证据,如医疗费发票、病历、误工证明、护理人员费用证明、交通票据等,这些是确定赔偿数额的基础。

(二)准确确定伤残等级
选择有资质的鉴定机构进行评定,确保伤残等级结果准确,这对残疾赔偿金等项目的计算至关重要。

(三)了解当地标准
查询受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,以及其他赔偿项目的计算标准。

(四)计算赔偿数额
按照各项赔偿项目的计算方式,结合实际情况准确计算赔偿数额。

法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

2026-01-17 19:57:01 回复
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1.民事伤残评定等级后的赔偿数额,要综合多方面因素确定。赔偿项目包含医疗费、误工费等。
2.残疾赔偿金按伤残等级、当地上一年城镇或农村人均收入算,定残日起算二十年。六十岁以上,每长一岁少算一年;七十五以上算五年。
3.其他赔偿各有算法,像医疗费按实际花的算,误工费看误工时间和收入。具体数额得结合实际案情、伤残等级、当地经济和个人收入算。

2026-01-17 19:45:28 回复
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结论:
民事伤残评定等级后赔偿数额要依据多方面因素确定,需综合考虑实际案情。
法律解析:
民事伤残赔偿项目包含医疗费、误工费等多项内容。残疾赔偿金按照伤残等级、受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,自定残日起算二十年,不过六十周岁以上年龄每增一岁减少一年,七十五周岁以上按五年计算。其他赔偿项目也有各自计算方式,像医疗费按实际发生额,误工费根据误工时间和收入状况确定。由于具体赔偿数额受伤残等级、当地经济水平、个人收入等因素影响,所以需结合实际案情综合计算。若遇到民事伤残赔偿相关问题,难以自行确定赔偿数额,建议向专业法律人士咨询,获取准确且详细的法律建议。

2026-01-17 17:58:53 回复
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1.民事伤残评定后赔偿数额需综合多方面因素确定。赔偿项目涵盖医疗费、误工费等多项。残疾赔偿金按特定标准和年龄情况计算,其他项目也各有计算方式。
2.为合理确定赔偿数额,可采取以下措施:首先,当事人应及时收集和保留各项费用的相关票据,如医疗费用发票、交通票据等,以便准确计算赔偿金额。其次,了解当地的经济水平和相关统计数据,作为计算残疾赔偿金等项目的参考。最后,可寻求专业法律人士的帮助,依据实际案情准确计算赔偿数额,保障自身合法权益。

2026-01-17 17:15:49 回复
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法律分析:
(1)民事伤残评定等级后的赔偿涉及多个项目,每个项目都有其特定的计算方式。像医疗费以实际发生金额为准,这是对伤者治疗费用的直接补偿。
(2)误工费根据误工时间和收入状况确定,体现了对伤者因伤导致收入减少的弥补。
(3)残疾赔偿金计算较为复杂,要依据伤残等级、受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,结合伤者年龄来确定赔偿年限。六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年,七十五周岁以上按五年计算。
(4)最终的赔偿数额需综合考虑伤残等级、当地经济水平、个人收入等多方面因素,不同的实际案情会导致赔偿结果有很大差异。

提醒:
因不同案情赔偿计算差异大,建议咨询专业人士进一步分析,同时注意保留好各项费用的相关凭证。

2026-01-17 16:02:50 回复

员工本身就是属于职业病,存在一个伤残等级,今年再次肺功能中度损伤,也要看是什么原因造成的,如果是工伤事故造成的话,那么根据治疗手段以及存在的功能性障碍等以劳动能力鉴定判定是否存在伤残等级。r依据《劳动能力鉴定管理办法》r第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。r第九条〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以下材料:r(一)劳动能力鉴定申请;r(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;r(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;r(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;r(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。r第十条〔材料审核〕劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。r申请人提供的材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,鉴定工作期限可以延长30日。

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