挪用代收款会被判处什么罪名

（一）对于公司企业或其他单位工作人员，要严格遵守法律法规和公司制度，不利用职务便利挪用代收款。若发现有挪用风险的操作，应及时向上级汇报或咨询法律专业人士。
（二）非单位工作人员在保管他人代收款时，要明确自身职责，不能将款项非法占为己有。若遇到款项相关问题，应与委托方协商解决。
（三）在涉及代收款的业务中，各方都应保留好相关的交易记录、合同等证据，以便在发生纠纷时能证明款项性质和自身行为的合法性。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。

结论：
挪用代收款定罪要结合主体身份、款项性质和行为目的判断，可能构成挪用资金罪或侵占罪，具体罪名依案件事实和证据确定。
法律解析：
对于公司企业或其他单位工作人员，利用职务便利挪用代收款，存在三种情形会构成挪用资金罪。一是挪用数额较大且超过三个月未还；二是虽未超三个月，但数额较大用于营利活动；三是用于非法活动。而非单位工作人员，将代为保管的他人代收款非法占为己有，数额较大且拒不退还的，构成侵占罪。这两者的关键区别在于，前者是挪用，款项有归还可能，后者是侵占，有非法占有目的。在实际生活中，挪用代收款的情况较为复杂，不同的行为表现和主体身份会导致不同的法律定性。如果遇到类似法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

1.挪用代收款定罪需综合主体身份、款项性质和行为目的判断。若为公司企业或其他单位工作人员，利用职务便利挪用代收款，存在三种情形会构成挪用资金罪：一是数额较大且超过三个月未还；二是虽未超三个月但数额较大且用于营利活动；三是用于非法活动。
2.若行为人并非单位工作人员，将代为保管的他人代收款非法占为己有，数额较大且拒不退还，构成侵占罪。挪用资金罪和侵占罪的关键区别在于，前者是挪用，后者是侵占。
3.具体案件中罪名的确定要依据事实和证据。解决措施和建议如下：
-司法机关应全面调查案件，收集主体身份、款项用途、时间等多方面证据。
-加强对相关法律规定的宣传，提高公众对挪用资金罪和侵占罪的认识，避免违法犯罪行为。
-企业等单位要完善内部财务管理制度，加强对工作人员的监督，防止挪用代收款情况发生。

1.挪用代收款如何定罪，要综合考虑行为人的身份、款项性质以及行为目的。
2.如果是公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，把代收款挪作个人使用或者借给别人，有下面这些情况的，就构成挪用资金罪：一是数额较大，而且超过三个月没还；二是虽然没超过三个月，但数额较大且用于营利活动；三是用于非法活动。
3.如果不是单位工作人员，把代为保管的他人代收款非法占为己有，数额较大还拒不退还，那就构成侵占罪。
4.挪用资金罪和侵占罪的区别在于，前者是挪用，后者是侵占。具体定什么罪，要根据案件事实和证据来确定。

法律分析：
（1）挪用代收款的定罪要综合多方面因素考量。对于公司企业或其他单位工作人员，利用职务之便挪用代收款，存在三种情形会构成挪用资金罪。一是数额较大且超过三个月未还；二是虽未超三个月，但数额较大用于营利活动；三是用于非法活动。
（2）非单位工作人员将代为保管的他人代收款非法占为己有，数额较大且拒不退还，会构成侵占罪。
（3）挪用资金罪和侵占罪的关键区别在于，前者是挪用，款项有归还的可能性；后者是侵占，是非法占有且不打算归还。最终的具体罪名要依据案件事实和证据来确定。

提醒：挪用代收款可能面临刑事法律风险，不同身份和行为方式对应不同罪名。若遇到相关法律问题，建议咨询专业人士进一步分析。