离婚没工作最低抚养费多少

1.离婚后不直接抚养子女的一方支付抚养费是法定义务，不会因无工作而免除。抚养费数额的确定要综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力以及当地实际生活水平。
2.对于无固定收入的情况，可参照同行业平均收入按百分之二十至三十的比例给付；若确实无收入，双方可协商以财物折抵或分期给付，协商无果则由法院判决。
3.法院一般会结合当地最低生活保障标准和子女基本生活需求来确定抚养费最低数额，以此保障子女健康成长。
4.由于各地经济水平存在差异，抚养费没有全国统一的最低标准，具体数额需结合实际情况判定。

解决措施和建议：
1.不直接抚养子女的一方应积极履行支付抚养费的义务，即便无工作也应尽力承担。
2.双方在确定抚养费数额时应充分沟通协商，遵循子女利益最大化原则。
3.若协商不成，可通过法律途径由法院公正判决。

1.离婚后，不直接抚养孩子的一方要依法给抚养费，即便没工作，这个义务也不能免。
2.抚养费给多少，要综合孩子实际需求、父母负担能力和当地生活水平来定。
3.没有固定收入的，可参考同行业平均收入，按百分之二十到三十的比例给。要是确实没收入，双方可协商用财物折抵或者分期给；协商不成的，由法院判决。
4.法院一般会结合当地最低生活保障标准和孩子基本生活需求，确定抚养费最低数额，保障孩子健康成长。
5.由于各地经济水平有差异，抚养费具体数额要结合实际情况判断，全国没有统一的最低标准。

法律分析：
（1）离婚后，不直接抚养子女的一方支付抚养费是法定义务，不会因无工作而免除。这是保障子女权益的重要体现。
（2）抚养费数额确定有明确规则。有固定收入的按比例，无固定收入的参照同行业平均收入，确无收入的可协商以财物折抵或分期给付。
（3）法院在判决时会结合当地最低生活保障标准和子女基本生活需求确定最低数额，以保障子女健康成长。
（4）由于各地经济水平有差异，抚养费没有全国统一的最低标准，需结合实际情况判定。

提醒：支付抚养费是法定责任，即使暂时无收入也不能逃避。遇到抚养费纠纷，建议咨询专业法律意见，结合具体情况处理。

（一）不直接抚养子女方即便无工作，支付抚养费的义务也不能免除。可先尝试与对方协商以财物折抵或分期给付抚养费。
（二）若协商不成，由法院判决。法院会结合当地最低生活保障标准及子女基本生活需求来确定抚养费最低数额。
（三）无固定收入时，可依据同行业平均收入，参照百分之二十至三十的比例给付抚养费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

结论：
离婚后不直接抚养子女的一方支付抚养费的义务不因无工作而免除，抚养费数额要综合多方面因素确定，无全国统一最低标准。
法律解析：
根据法律规定，离婚后不直接抚养子女的一方支付抚养费是法定义务，不会因为没有工作就免除。抚养费数额的确定需要考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。对于无固定收入的，可参照同行业平均收入按一定比例给付；若确无收入，可协商以财物折抵或分期给付，协商不成由法院判决。法院会结合当地最低生活保障标准和子女基本生活需求确定最低数额以保障子女健康成长。由于各地经济水平有差异，所以不存在全国统一的抚养费最低标准。如果大家在抚养费问题上有疑问，或者遇到相关法律纠纷，建议向专业法律人士咨询以获取准确的法律建议和帮助。