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全责认定书下来了有效期是多久

马** 北京-门头沟区 交通事故责任咨询 2025.12.28 08:16:01 364人阅读

全责认定书下来了有效期是多久

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结论:
交通事故责任认定书本身无有效期,是确定事故责任的书面文件,对其有异议可三日内申请复核,主张赔偿时需注意三年诉讼时效。
法律解析:
交通事故责任认定书是交通管理部门经现场勘查调查后,对事故成因和当事人责任划分作出的书面文件,本身不存在有效期的说法。在民事诉讼中,它是重要证据,证明力较高。若当事人对认定书有异议,可自送达之日起三日内申请复核。在事故处理中,它作为确定赔偿责任的依据长期有效,但赔偿权利人主张赔偿的诉讼时效为三年,自知道或应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算,超过诉讼时效起诉可能丧失胜诉权。如果对交通事故责任认定书的处理流程、复核申请或赔偿主张等有疑问,建议向专业法律人士咨询,以便更好维护自身合法权益。

2025-12-28 11:54:01 回复
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交通事故全责认定书是交通管理部门对交通事故现场进行勘查、调查后,就事故成因和当事人责任划分作出的书面文件,其本身没有有效期的说法,在事故处理过程中作为确定赔偿责任的依据长期有效。

1.在民事诉讼场景中,它属于重要证据,具有较高的证明力。如果当事人对认定书的内容存在异议,可自认定书送达之日起三日内申请复核。

2.赔偿权利人可依据认定书向责任方主张赔偿,主张赔偿的诉讼时效一般为三年,计算起点是知道或应当知道自身权利受到损害以及明确义务人之日。即使超过诉讼时效,赔偿权利人依然可以向法院起诉,但可能会丧失胜诉的权利。

2025-12-28 11:46:18 回复
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法律分析:
(1)交通事故责任认定书是交通管理部门对事故现场勘查、调查后,就事故成因及当事人责任划分出具的书面文件,其本身不存在有效期的说法。

(2)在民事诉讼中,该认定书属于重要证据,具有较高的证明力,法院处理赔偿纠纷时通常会参考其认定的责任划分。

(3)当事人若对认定书内容有异议,需在送达之日起三日内,向作出认定书的交通管理部门或其上一级部门申请复核,逾期申请将不被受理。

(4)依据认定书主张赔偿责任时,诉讼时效一般为三年,自知道或应当知道权利受损及义务人之日起计算,超过时效起诉可能丧失胜诉权,但仍可提起诉讼。

提醒:
收到交通事故责任认定书后,若有异议需及时申请复核,主张赔偿时要在诉讼时效内提出,避免因超过时效影响权利实现。

2025-12-28 11:25:26 回复
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(一)交通事故责任认定书没有有效期的说法。它是交通管理部门通过现场勘查、调查后,对事故成因和当事人责任划分作出的书面文件。

(二)该认定书在民事诉讼中是重要证据,证明力较高。

(三)若当事人对认定书有异议,可自送达之日起三日内申请复核。

(四)赔偿权利人依据认定书主张赔偿的诉讼时效为三年,自知道或应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。超过诉讼时效起诉,仍可立案,但可能丧失胜诉权。

法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

2025-12-28 10:15:30 回复
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交通事故全责认定书不存在明确的有效期概念,它是交通管理部门经现场勘查和调查后,对事故成因及当事人责任划分出具的书面结论。

该认定书在民事诉讼中属于重要证据,证明力较强;若对认定结果有异议,可在文书送达之日起三日内申请复核。

在事故赔偿环节,认定书可长期作为确定赔偿责任的依据;权利人主张赔偿的诉讼时效一般为三年,自知道权利受损及义务人之日起计算,超过时效起诉仍可进行,但可能失去胜诉的权利。

2025-12-28 10:06:38 回复

根据你的问题解答如下,可以直接提交资料,向作出认定决定的人社局申请补充认定。参考资料河南省劳动和社会保障厅《关于工伤认定补充受伤部位有关问题的通知》豫劳社工伤[2008]7号各省辖市劳动和社会保障局,有关县(市)劳动和社会保障局:为切实保护工伤职工合法权益,规范工伤认定补充受伤部位程序,现就有关问题通知如下,请遵照执行。一、工伤认定决定作出后,职工在接受治疗过程中新发现受伤部位的,用人单位、职工或其直系亲属可以向作出工伤认定决定的劳动保障行政部门提出补充受伤部位申请,并提供以下材料:(一)书面申请;(二)原工伤认定决定;(三)医疗诊断证明。申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,劳动保障行政部门应当受理。二、劳动保障行政部门受理用人单位、职工或其直系亲属的申请后,应当对事故伤害进行调查核实;经调查属实的,撤销原工伤认定决定并重新作出工伤认定决定,同时将原工伤认定决定文书收回并存档。重新作出的工伤认定决定应保持原文号不变,并在备注栏中注明:“因治疗过程中新发现受伤部位,原工伤认定决定撤销,重新认定”字样。三、劳动保障行政部门应当自受理申请之日起60日内重新作出工伤认定决定,并书面通知用人单位、职工或其直系亲属。四、劳动能力鉴定、工伤保险待遇享受等以新作出的工伤认定决定为依据。执行中发现的问题,请及时报告。二○○八年十月三十日

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    2024.09.21 1559阅读
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