孩子14岁抚养费标准是什么

法律分析：
（1）确定14岁孩子抚养费数额时，有固定收入的，通常按月总收入20%-30%给付；若负担两个以上子女，比例可适当提高，但不超月总收入50%。
（2）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定抚养费。
（3）存在特殊情况，抚养费比例可适当调整。
（4）抚养费一般定期给付，有条件可一次性给付；一方无经济收入或下落不明，可用财物折抵。
（5）孩子成长过程中，因实际需要变化，抚养费数额可协商或经法院判决调整。

提醒：
确定抚养费要综合多方面因素，不同家庭情况有差异，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）确定抚养费数额
若有固定收入，按月总收入20%-30%给付；若负担两个以上子女，比例适当提高但不超50%。无固定收入，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况，可适当调整比例。

（二）抚养费给付方式
一般定期给付，有条件可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。

（三）抚养费调整
随着孩子成长和实际需要变化，可协商或经法院判决调整抚养费数额。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.子女抚养费数额要结合孩子实际需求、父母负担能力和当地生活水平确定。有固定收入的，14岁孩子抚养费一般按月总收入20%-30%给；养多个孩子，比例可提但不超50%。
2.无固定收入的，按当年总收入或同行业平均收入，参考上述比例定抚养费。有特殊情况，比例可调整。
3.抚养费定期给，条件允许可一次性给。一方没收入或失踪，可用财物折抵。孩子成长需求变，抚养费可协商或法院判决调整。

结论：
14岁孩子抚养费数额需根据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，有固定收入、无固定收入有不同计算方式，给付方式多样，且可根据情况调整。
法律解析：
依据相关法律，对于14岁孩子抚养费，有固定收入的，通常按月总收入20%-30%给付，若负担两个以上孩子，比例适当提高但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。抚养费一般定期给付，有条件可一次性给付，若一方无经济收入或下落不明，可用财物折抵。而且，随着孩子成长等实际情况变化，抚养费数额可通过协商或法院判决进行调整。如果您在子女抚养费方面存在疑问或遇到难题，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

14岁孩子抚养费数额根据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定。有固定收入的，按月总收入20%-30%给付，负担两个以上子女，比例适当提高但不超50%；无固定收入的，依当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定；有特殊情况可适当调整比例。
措施建议如下：
1.支付方式上，一般定期给付，有条件可一次性给付。若给付方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。
2.因孩子成长和实际需求变化，双方可协商调整抚养费数额，协商不成可经法院判决调整。