离婚协定子女抚养费要多少

离婚时子女抚养费的数额可由双方协商确定。

若协商不成，法院会综合子女实际需求、父母负担能力及当地生活水平判定。

有固定收入的，抚养费一般按每月收入的百分之二十至三十给付；抚养两个以上子女的比例可适当提高，但不超过百分之五十。

无固定收入的，按全年总收入或同行业平均收入参考上述比例确定；特殊情况可调整比例，抚养费可定期给付或有条件一次性给付。

结论：离婚时子女抚养费可由双方协商确定，协商不成的法院会综合多因素按比例判定，支付方式以定期给付为主，有条件可一次性给付。

法律解析：
离婚协议中，子女抚养费的数额优先由父母双方协商确定。若协商不成，法院判决时会综合三个关键因素：一是子女的实际需要，二是父母双方的负担能力，三是当地的实际生活水平。具体来说，有固定收入的父母，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十给付；如果需要负担两个以上子女的抚养费，比例可适当提高，但通常不超过月总收入的百分之五十。没有固定收入的父母，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。若存在特殊情况，比如子女有重大疾病需要高额医疗费用，或者父母一方经济特别困难，抚养费比例可适当提高或降低。支付方式上，抚养费应定期给付，比如按月或按季度支付，若父母有足够经济能力，也可以选择一次性给付全部抚养费。如果您对抚养费的数额计算、支付方式有疑问，或者在协商过程中遇到困难，建议及时咨询专业法律人士，以保障子女的合法权益和自身的合理诉求。

离婚协议中子女抚养费的数额可优先由父母双方协商确定，协商不成时法院会综合多方面因素作出判决，判决的核心依据是子女实际需求、父母负担能力及当地生活水平这三个关键维度。

1.协商阶段需务实考量。双方应结合子女日常教育医疗等实际开销、自身收入稳定性、当地物价水平等因素坦诚沟通，确定合理的抚养费数额，避免因数额过高或过低引发后续纠纷。

2.明确给付方式与细节。无论是协商还是判决，都要清晰约定抚养费的给付周期比如每月固定日期，以及是否包含教育费医疗费等附加费用，有条件的可约定一次性给付，但需充分考虑支付方的实际履行能力。

3.提前约定特殊情况的调整机制。若日后出现支付方收入大幅变化、子女需求显著增加等特殊情形，双方可在协议中提前约定调整抚养费的条件和程序，减少后续产生争议时需重新诉讼的麻烦。

法律分析：
（1）离婚协议中子女抚养费数额可由双方自主协商确定，这是处理抚养费问题的优先方式，双方可结合实际情况达成一致意见。

（2）若双方协商不成向法院起诉，法院会综合多因素判定抚养费数额，具体包括子女的实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平。

（3）有固定收入的父母，抚养费一般按照其月总收入的百分之二十至三十的比例给付；若需负担两个以上子女的抚养费，该比例可适当提高，但通常不超过月总收入的百分之五十。

（4）无固定收入的父母，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，并参照固定收入的比例确定。

（5）存在特殊情况时，抚养费比例可适当提高或降低；给付方式上，抚养费应定期给付，若有条件也可一次性给付。

提醒：
协商抚养费时需考虑子女后续教育、医疗等潜在需求，避免约定过低引发后续纠纷；若协商不成起诉，需准备收入证明等材料辅助法院判定。

（一）离婚协议中子女抚养费数额可由双方协商确定
双方可自主约定抚养费的具体金额、支付方式和期限，约定内容需保障子女基本生活与教育需求且不违反法律规定。

（二）协商不成时法院判决的考量因素
法院会综合子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平三个核心因素判定抚养费数额。

（三）不同收入情况的计算方式
有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但不超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定；有特殊情况的，可适当提高或降低比例。

（四）抚养费支付方式
抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。

法律依据
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条规定
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。