因过失致人死亡，赔偿金给多少

结论：
过失致人死亡赔偿金包含丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等，具体数额结合实际与当地统计数据确定。
法律解析：
依据相关法律规定，过失致人死亡的赔偿项目多样。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算；被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算；死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，按二十年计算，六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算，同时还可能涵盖医疗费、误工费等合理费用。由于各地经济水平和具体情况不同，所以赔偿数额需结合实际情况和当地统计数据来确定。如果遇到过失致人死亡赔偿相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以便准确了解自身权益和应承担的责任。

1.过失致人死亡赔偿金包含多方面内容，涵盖丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金以及可能的医疗费、误工费等合理费用。这些赔偿项目的计算有相应标准，需结合受诉法院所在地的统计数据和实际情况确定。
2.对于丧葬费，按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，按二十年计算，六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算。
3.建议在处理此类赔偿问题时，相关人员及时收集和整理医疗费用清单、误工证明等合理费用的证据。同时，可参考当地统计部门公布的相关数据，确保赔偿计算的准确性和合理性。若双方对赔偿数额存在争议，可通过协商或法律途径解决。

法律分析：
（1）过失致人死亡赔偿金包含多个项目。丧葬费计算有明确标准，按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资，以六个月总额计，这是对死者丧葬事宜支出的补偿。
（2）被扶养人生活费依据扶养人丧失劳动能力程度，结合受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出标准计算，保障了依靠死者生前扶养人员的生活。
（3）死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，通常按二十年计算，不过对于六十周岁以上和七十五周岁以上人群有不同算法。
（4）除上述主要项目，还可能涵盖医疗费、误工费等合理费用。最终赔偿数额要结合实际情况和当地统计数据确定。

提醒：
过失致人死亡赔偿计算复杂，不同案件情况差异大，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）确定赔偿项目：明确丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金以及可能的医疗费、误工费等合理费用。
（二）收集相关数据：收集受诉法院所在地上一年度职工月平均工资、城镇居民人均消费性支出、农村居民人均年生活消费支出、城镇居民人均可支配收入、农村居民人均纯收入等统计数据。
（三）计算各项赔偿金额：按照规定的标准和方法分别计算各项赔偿金额。
（四）结合实际情况调整：根据死者年龄、扶养人情况等实际因素对赔偿金额进行调整。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.丧葬费：按受诉法院当地上一年职工月平均工资算，总额为六个月工资。

2.被扶养人生活费：根据扶养人劳动能力丧失程度，按当地上一年城镇或农村居民消费支出标准计算。

3.死亡赔偿金：按当地上一年城镇或农村居民收入标准算二十年，六十岁以上每长一岁减一年，七十五岁以上算五年。

4.其他：可能有医疗费、误工费等合理费用，具体数额依实际和当地数据定。