结论:
人身损害赔偿中多处伤残赔偿有专门计算方法,如主要伤残为九级、另有十级伤残,总伤残赔偿指数为22%,赔偿金额按相关标准和年限计算。
法律解析:
在人身损害赔偿里,多处伤残赔偿采用伤残赔偿附加指数综合计算。先确定主要伤残等级,九级伤残赔偿系数为20%,十级伤残附加指数司法实践多取2%,总的伤残赔偿指数是主要伤残等级赔偿系数与其他伤残等级附加指数之和,此例为22%。赔偿金额按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,自定残日起算二十年,乘以伤残赔偿指数;六十周岁以上年龄每增一岁减少一年,七十五周岁以上按五年计算。若遇到复杂的人身损害赔偿问题,建议向专业法律人士咨询,以准确维护自身合法权益。
1.人身损害赔偿中多处伤残赔偿计算有专门方法,采用伤残赔偿附加指数综合计算。先确定主要伤残等级,如九级伤残赔偿系数为20%,十级伤残附加指数司法实践多取2%,总的伤残赔偿指数是主要伤残等级赔偿系数与其他伤残等级附加指数之和,此例为22%。
2.赔偿金额按受诉法院所在地相关收入标准,自定残日起算二十年,乘以伤残赔偿指数。六十周岁以上年龄每增一岁减一年,七十五周岁以上按五年算。
3.解决措施和建议:伤者应及时进行伤残鉴定,明确各伤残等级。在计算赔偿时,严格依据法定标准和方法,确保计算准确。可咨询专业律师,保障自身合法权益。
法律分析:
(1)人身损害赔偿中多处伤残计算有专门方法,先确定主要伤残等级,如九级伤残赔偿系数为20%。
(2)对于其他伤残等级有附加指数,像十级伤残附加指数取值在2%-10%,司法实践多取2%。
(3)总的伤残赔偿指数是主要伤残等级赔偿系数与其他伤残等级附加指数之和,如上述例子为22%。
(4)赔偿金额计算依据受诉法院所在地上一年度城镇居民或农村居民收入标准,自定残日起算二十年,乘以伤残赔偿指数。六十周岁以上年龄每增一岁减一年,七十五周岁以上按五年算。
提醒:伤残等级及附加指数确定较专业,不同案情计算结果可能不同,建议咨询专业人士进一步分析。
(一)确定主要伤残等级赔偿系数,如九级伤残赔偿系数为20%。
(二)明确其他伤残等级附加指数,十级伤残附加指数司法实践多取2%。
(三)计算总的伤残赔偿指数,即主要伤残等级赔偿系数加上其他伤残等级附加指数,此例为22%。
(四)计算赔偿金额,按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,自定残之日起算二十年乘以伤残赔偿指数。若六十周岁以上,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上按五年计算。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
专业解答伤残鉴定十级的赔偿标准是当事人的七个月工资;伤残鉴定九级的赔偿标准是当事人的九个月工资。伤残九级要比伤残十级严重,所以赔偿也会比伤残十级要多。伤残鉴定要向专门的鉴定机关鉴定。
律师解析 十级伤残评定标准: 1.日常活动能力部分受限; 2.工作和学习能力有所下降; 3.社会交往能力部分受限。 赔偿标准: 1.一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月=15306元。 2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月×2551元=10204元,一次性工伤医疗补助金1个月×2551元=2551元。一次性伤残补助金15306元+一次性伤残就业补助金为10204元+一次性工伤医疗补助金2551元=28061元。
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