职务侵占罪既遂判刑标准是什么

1.职务侵占罪既遂判刑按侵占数额等情节而定。侵占数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。
2.侵占数额巨大，处三年到十年有期徒刑，并处罚金。
3.侵占数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，同时交罚金。
4.“数额较大”等具体标准，司法解释会根据经济情况规定。司法量刑时，会综合考虑犯罪性质、后果和退赃等情况。

结论：
职务侵占罪既遂判刑依侵占数额等情节而定，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金，数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金，数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
法律解析：
根据相关法律规定，职务侵占罪既遂的量刑与侵占数额紧密相关。不同的数额区间对应不同的刑罚幅度，体现了罪责刑相适应原则。同时，“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”的具体标准由相关司法解释根据经济社会发展状况来确定。在司法实践中，量刑并非仅看数额，还会综合考虑犯罪行为的性质、情节、危害后果以及退赃退赔等因素。这意味着即使侵占数额相同，不同的案件最终量刑也可能存在差异。如果您或身边的人遇到与职务侵占罪相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

1.职务侵占罪既遂判刑按侵占数额等情节而定。侵占数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
2.“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”的标准由相关司法解释依经济社会发展状况规定。
3.司法量刑时会综合考量犯罪行为性质、情节、危害后果及退赃退赔等因素。

建议：对于企业，要加强内部监管，完善财务制度，防止职务侵占行为发生。对于个人，应增强法律意识，杜绝此类违法犯罪行为。若涉及该罪，应积极退赃退赔，争取从轻处罚。

法律分析：
（1）职务侵占罪既遂判刑与侵占数额等情节紧密相关。侵占数额不同，对应的量刑区间差异明显。若侵占数额较大，会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。这表明即使数额处于相对较低的较大范围，也会受到刑事处罚。
（2）当侵占数额达到巨大程度时，量刑提升至三年以上十年以下有期徒刑，同时并处罚金。这体现了法律对侵占数额较大犯罪行为更为严厉的惩处。
（3）若侵占数额特别巨大，将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的刑罚，并且同样要并处罚金。在司法实践中，认定数额标准会参考相关司法解释，同时会综合多方面因素量刑，如犯罪行为性质、情节、危害后果以及退赃退赔情况等。

提醒：若涉及职务侵占相关问题，量刑会因具体数额和情节不同而有差异，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）若发现职务侵占行为，受害者应及时收集相关证据，如财务账目、交易记录、聊天记录等，为后续维权做准备。
（二）向公安机关报案，积极配合调查，提供详细准确的信息，协助司法机关查明案件事实。
（三）对于犯罪嫌疑人，若有职务侵占行为，应尽早认识错误，主动退赃退赔，争取从轻处罚。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。