涉嫌开设赌场员工会如何量刑

法律分析：
（1）涉嫌开设赌场罪的员工量刑，关键在于其在犯罪中的具体作用。从犯会比照主犯从轻、减轻处罚或免除处罚。
（2）开设赌场一般处五年以下有期徒刑、拘役或管制并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑并处罚金。
（3）若员工参与时间短、仅从事简单劳务、获利少等，可能被认定情节较轻，量刑为拘役或较短刑期有期徒刑并处罚金。
（4）若员工负责关键事务、参与管理或分成获利多，可能处接近主犯量刑标准的刑罚。最终量刑由法院根据多方面因素判定。

提醒：
开设赌场罪量刑复杂，不同员工情况对应不同量刑结果。若涉及此类案件，建议咨询专业法律人士进一步分析。

（一）对于涉嫌开设赌场罪的员工，若想争取更有利的量刑结果，员工应主动向司法机关坦白自己的犯罪事实，如实交代参与的具体事务和起到的作用。
（二）积极配合司法机关的调查工作，提供与案件有关的重要线索或证据，协助查明整个犯罪过程。
（三）若员工有立功表现，如揭发其他犯罪行为或协助抓捕其他犯罪嫌疑人，也可能会在量刑时得到从轻考虑。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十七条规定，在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。该条规定明确了从犯在量刑上的原则，与上述员工量刑情况相契合，从犯比照主犯从轻、减轻处罚或免除处罚。

1.涉嫌开设赌场罪的员工量刑，要根据其在犯罪里的具体作用判断。从犯起次要或辅助作用，会比照主犯从轻、减轻或免除处罚。
2.一般开设赌场，处五年以下有期徒刑、拘役或管制并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑并处罚金。
3.若员工参与时间短、工作简单、获利少，可能情节较轻，处拘役或短期徒刑并处罚金；若负责关键事务、参与管理或获利多，量刑接近主犯。具体由法院判定。

结论：
涉嫌开设赌场罪的员工量刑依其在犯罪中具体作用而定，从犯会比照主犯从轻、减轻处罚或免除处罚。
法律解析：
依据法律规定，开设赌场一般处五年以下有期徒刑、拘役或管制并处罚金，情节严重处五年以上十年以下有期徒刑并处罚金。对于开设赌场罪的员工，若为从犯，起次要或辅助作用，会从轻、减轻或免除处罚。若员工参与时间短、仅从事简单劳务、获利少等，可能被认定情节较轻，量刑为拘役或较短刑期有期徒刑并处罚金；若负责关键事务、参与管理或分成获利多，可能接近主犯量刑。具体量刑由法院根据犯罪事实、性质、情节及社会危害程度判定。若遇到涉及开设赌场罪量刑相关法律问题，可向专业法律人士咨询。

1.涉嫌开设赌场罪的员工量刑要依据其在犯罪中的具体作用。从犯起次要或辅助作用，会比照主犯从轻、减轻处罚或免除处罚。
2.一般情况下，开设赌场处五年以下有期徒刑、拘役或管制并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑并处罚金。若员工参与时间短、仅从事简单劳务、获利少等，可能认定情节较轻，处拘役或较短刑期有期徒刑并处罚金。
3.若员工负责关键事务、参与管理或分成获利多，可能处接近主犯量刑标准的刑罚。具体量刑由法院根据犯罪事实、性质、情节及社会危害程度判定。

建议员工认识到自身行为的违法性，主动配合司法机关调查，如实供述。司法机关应全面审查证据，准确认定员工在犯罪中的作用，确保量刑公正合理。