1.外卖骑手撞伤路人责任承担要依具体情况而定。若骑手在执行工作任务时撞人,依据民法典,用人单位即外卖平台或配送公司要承担侵权责任,对损害进行赔偿。不过若骑手存在故意或重大过失,单位担责后可向骑手追偿。
2.若骑手不在工作期间撞人,责任由骑手个人承担。骑手需赔偿路人的人身损害与财产损失,涵盖医疗费、误工费等合理费用。
3.建议外卖平台和配送公司加强对骑手的培训与管理,提高其安全意识和法律意识。同时,骑手自身也要增强责任感,遵守交通规则,减少事故发生。对于路人,遇到此类事故要及时保留证据,通过合法途径维护自身权益。
法律分析:
(1)当外卖骑手在执行工作任务时撞伤路人,依据民法典,用人单位需承担侵权责任。也就是说,外卖平台或配送公司要对骑手造成的损害进行赔偿。比如骑手在送餐途中撞了人,就由其所属公司担责。
(2)若骑手存在故意或重大过失的情况,用人单位在承担责任之后,是可以向骑手进行追偿的。
(3)若骑手不在工作期间撞人,责任由骑手个人承担。骑手要赔偿路人的人身损害和财产损失,像医疗费、误工费这类合理费用都需支付。
提醒:
若遇到外卖骑手撞人纠纷,需明确骑手是否在工作期间,不同情况责任承担主体不同,建议咨询以进一步分析。
(一)若骑手在工作期间撞人,被撞者可要求外卖平台或配送公司承担赔偿责任。若发现骑手存在故意或重大过失,平台或公司担责后可能会向骑手追偿,被撞者无需过多关注此追偿情况,专注自身赔偿获取即可。
(二)若骑手非工作期间撞人,被撞者可直接要求骑手赔偿人身损害和财产损失,保留好医疗费票据、误工证明等相关凭证,以便索赔。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
1.工作期间撞人:若外卖骑手在工作时撞伤路人,按民法典,用人单位即外卖平台或配送公司要担责赔偿。若骑手故意或有重大过失,单位担责后可向骑手追偿。
2.非工作期间撞人:若骑手不在工作时撞人,责任自己承担,要赔偿路人的人身和财产损失,像医疗费、误工费等合理费用都得赔。
结论:
外卖骑手撞伤路人责任承担分情况,工作期间撞人由用人单位担责,存在故意或重大过失时单位可追偿;非工作期间撞人由骑手个人担责。
法律解析:
依据《民法典》,当外卖骑手在执行工作任务时撞伤路人,用人单位,也就是外卖平台或配送公司要承担侵权责任,对路人的损害进行赔偿。不过,若骑手存在故意或者重大过失行为,用人单位担责后可向骑手追偿。若骑手不在工作期间撞人,就由其个人承担责任,需赔偿路人的人身损害和财产损失,像医疗费、误工费等合理费用都要赔付。
如果在这方面遇到问题,涉及责任认定、赔偿金额等难题,建议向专业法律人士咨询,以更好地维护自身合法权益。
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