非法侵占公司财产超10万量刑标准是啥

（一）若涉嫌非法侵占公司财产超10万，犯罪嫌疑人应主动向公司坦白，积极退赔侵占的财产，争取公司的谅解。
（二）主动向司法机关自首，如实供述自己的罪行，自首情节在量刑时会被考虑。
（三）配合司法机关的调查工作，提供相关证据和线索，表明自己的悔罪态度。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

结论：
非法侵占公司财产超10万，可能构成职务侵占罪，属“数额较大”，依法处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
法律解析：
依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大，就构成职务侵占罪。职务侵占数额在三万元以上不满一百万元认定为“数额较大”，超10万符合此标准。不过法院量刑会综合多方面因素，像犯罪情节、是否退赃退赔等。若存在积极退赔、自首等情节，是有可能从轻处罚的。如果在这方面有任何疑问，或者遇到类似法律问题，可向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和帮助。

法律分析：
（1）非法侵占公司财产超10万，达到了职务侵占罪“数额较大”的标准。公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物，符合职务侵占罪的构成要件。
（2）对于该犯罪行为，法定量刑是处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过法院在量刑时会全面考量犯罪情节，比如侵占手段、造成的后果等。
（3）若犯罪嫌疑人积极退赔公司损失，能在一定程度上弥补公司的经济损害；有自首情节，表明其有主动认罪悔罪的态度，这些都可能成为从轻处罚的依据。

提醒：
公司员工应遵守法律和职业道德，切勿利用职务之便侵占公司财产。一旦涉罪，即使有从轻情节也会留下犯罪记录。不同案情量刑有差异，建议咨询以深入分析。

非法侵占公司财产超10万构成职务侵占罪。公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大即构成本罪，10万以上符合“数额较大”标准，依法处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。

解决措施和建议如下：
1.公司应建立健全内部监督机制，加强财务管理和审计，防止此类犯罪发生。
2.若发现有人侵占公司财产，及时收集证据并向公安机关报案。
3.对于犯罪嫌疑人，积极退赔、主动自首，争取从轻处罚。
4.司法机关应严格依法处理此类案件，维护法律尊严和企业合法权益。

1.非法侵占公司财产超10万，可能构成职务侵占罪。公司等单位工作人员，利用职务之便将单位财物据为己有且数额较大，就会触犯此罪。
2.职务侵占三万元到一百万元为“数额较大”，超10万在此范围，会处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。
3.量刑会考虑犯罪情节、退赃等情况，积极退赔、自首等情节，可能从轻处罚。